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バイト先が賃金未払い どうすれば?

私は大学生でアルバイトをしていたのですが、バイト先から先月の賃金を未払いされています。 そこでのバイト期間は去年5月から先月末まで。 辞めるという話を最初にしたのは12月で、「辞めたいです」という意思を伝えると「うちも人手不足だから次の人が見つかるまでなんとか続けて欲しい」といわれ、いままで雇っていただいたこともあり一ヶ月くらいは続けよう・・・という気持ちで働くことにしました。 それで一ヶ月たった今年の1月中旬くらいに「もう学業と両立が厳しいので・・・」という話を持ち出したのですが、「人が見つかったんだけどすぐにやめちゃってね~ 人がいないからまだ続けてよ お願い」と言われ、「店が困るといけないし人がいないのなら仕方ないか・・・期末試験があるけどあと一ヶ月は我慢してお店のために・・・」と、期末試験と両立しながらなんとかやりぬきました。 そこから再試験もやりながら2月下旬になってもお店からはいっこうに「人が見つかったからもう辞めてもいいよ」という連絡はこなく、「このままではずっと人がいない という理由で先延ばしされつづけるのではないだろうか・・・」と。しかも大学内で転学部するという大事な日にちも迫っていたので思い切って月末にお店に電話して「もうやめます!」とハッキリ言いました。案の定お店側からは「まだ人が見つからないから辞めては困る」と言われました。 それから次の日お店から電話がかかってきてもでないようにして、なんかバックレ?みたいなことになってしまいました・・・。 それから今月のお給料日 これだけお店につくしてきたのだからお給料は振り込まれてるはず とちょっと不安を持ちながら確認したところ2月分のお給料が振り込まれていませんでした! これって自分がわるいのでしょうか???そして振り込まれていない6万円弱のお給料どうしたら支払ってもらえるのでしょうか? お店側に「突然辞めたのだから支払う義務はない」とか「支払わない」と言われたらどう対処したらいいのでしょうか? お助けください・・・

みんなの回答

  • zorro
  • ベストアンサー率25% (12261/49027)
回答No.1

バックれたことによって与えた損害はあなたが賠償する義務があります。労基署に相談してください。

wanwan2009
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます バックレといっても2ヶ月以上も前から辞めるという意思を伝えていてもすべて自分が悪いのでしょうか? お店側が「人がいないから辞めてはダメ!」と言われれば一生そこで働かないとダメなんでしょうか???  疑問です・・・

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