転職して８ヶ月

質問

転職して８ヶ月たちました。未だにミスばかりで上司や先輩に呆れられてます。もう仕事ができない奴とレッテルを貼られ、小さいミスも白い目をされ態度に出しまくりで怒られます。毎日落ち込む一方です。
今日も私がした小さいミスにイヤな顔されたのに、先輩本人が同じミスをしたら本人は軽く流して上司も流してるし。
どこかしらでトラブルがあれば、真っ先に私が疑われるし。。。。

上司と指導係の先輩の意見は違うし、アドバイスが違っていたりで悩む事も多くて。。。。

仕事ができないレッテルが嫌で仕方ないです。最初から優しいわけじゃなくて陰にならない陰口を言われ続けてたし、ホントにもう会社がいやでたまらないです。

回答No.3

HiYoKoNoK

ついてしまったイメージを覆すのって本当に大変ですよね。

毎日ストレスで辛い思いをされていること、すごく理解ができます。
私も以前ミスが多かったのですが、実は、それは指導係に目の敵にされて、きちんと仕事を教えてもらえなかったので、知らないまま重ねていたものでした。
信用できる上司に相談したらすぐにその原因が発覚し、ミスはなくなりましたが、その指導係からの陰湿ないやがらせに相当ストレスがたまりました。

でも、発想の転換で、今は大きく成長するチャンスなのではないでしょうか。
私も、その際に、どんなに怒られても、いやな顔されても、「でも、ミスをして迷惑をかけたのは自分だから仕方ない」と、自分の非を認め、結構必死で頑張りました。
ほかの回答者様が描かれていることに近いですが、絶対に会社で一番に出勤していましたし、休み時間も、手薄な時間もずーーっと業務の勉強をしていました。

その指導係からの嫌がらせや嫌みは止みませんでしたが、会社からは非常に認めてもらえましたよ。

また、その指導係の人も一生懸命たてて、常に低姿勢で、笑顔で、本当によく頑張ったと思っています。
この点も、周りへのアピールとなっていたみたいで、先輩や同僚にも、けなげキャラが定着しましたｗ

最後はその指導係に恨み万歳だったので、成績がトップになって、会社から必要とされる状況まで行ったときに、その指導係のやり方を退職理由にして、すぱーーっと辞表叩きつけてやめちゃいました・・・大人げないですね、今思うと。

回答No.2

himeichigo17

確かに一度イメージがついちゃうとなかなかそれを払拭するのは難しいですよね。
陰口など社内環境にもいろいろ問題がありそうですし・・・。

ですが、次に転職するとしても何かしら対応した実績があったほうがいいので、
ミスが多いけど一生懸命頑張るキャラを売りにしてみては？
・朝一番で会社に行く
・毎日仕事が終わったら自習(今日の仕事の復習）
・わからないことやミスがあったら低姿勢で教えを請う
・毎回笑顔で挨拶する
多少仕事ができないと思っていても頑張ってる人間に対しては、
例えミスがあったとしても邪険に扱う人は少ないので少しは改善するかもしれません。
それでも冷たくするようなら会社に問題があるので転職を考えてもいいと思います。
そこまでやって辞めることになっても、
正直に話せば8ヶ月で辞めたことの悪いイメージを払拭できますが、
今逃げるように辞めたら面接で自信を持って転職動機を言えないでしょうから。

回答No.1

noname#259269

こうなったら、憎まれようが居座ってやりましょう。
逆に開き直って、じっくりやると成果もでてくるかもしれませんよ。

どういう過去で、異業種転職なのか同業種転職なのか等、詳細分かりませんし、仕事ができるようになるには職種や個人差により必要期間も違いますから８ヶ月が長いのかどうかは分かりませんが、あきらめずにやっていれば実績ができます。実績ができればレッテルも消えますよ。というかそうしないと汚名返上できません。