派遣元による期間未定の休暇

質問

是非とも皆様のお知恵をお貸し下さいませ。

私は派遣社員でドライバーをしています。
先日車のトラブル故障の為、派遣先会社より突然「直るまで休暇」と言われました。
期間未定の休暇になってしまって、生活面でダメージをかなり自分的に受けてしまいます。
その場合には日当もしくは最低賃金は貰えるのですか？

文章力があまりなく分かりづらいとは思いますが、何卒宜しくお願い申し上げます。

回答No.3

orangezzzz

こんにちは。#1です。
>その場合には日当もしくは最低賃金は貰えるのですか？
派遣元に相談してみたと思います。
解決できたでしょう。
質問があれば受けますが。

回答No.2

shingisoku

そういうことでしょう。
派遣元は少なくとも、労基法26条に基づき平均賃金の6割を支払う義務があると思われます。

回答No.1

orangezzzz

こんばんは。
そういう契約になっているなら仕方ないのですが、理由が派遣先の都合ですから、交渉の余地はあるかもしれません。
派遣元にご相談ください。