同業他社への情報提供はあるのでしょうか？

質問

ちょっとしたミスを犯してしまい、アルバイトを辞めることになったのですが、アルバイトは同じ職種で続けようと思います。

そこで相談なのですが、同業他社に応募した際に、その会社が以前勤めていた会社に勤務成績等を問い合わせることはありうるのでしょうか？

個人情報の観点からありえないということでよろしいでしょうか？

回答No.2

fusajii · ベストアンサー

原則一生雇用する正社員ならともかく、
アルバイトの前歴を例え電話だとしても
いちいち確認とりますか？
前科があるわけではなし？
ちょっとしたミスだけ？
コスト、時間ともにロスです。
私は問い合わせしない、そう思います。

回答No.3

noname#111860

辞める元の会社の職員やアルバイトと
応募した会社の職員やアルバイトと接点があったりして
情報が漏れるということが無い限り、まず無いと思います。

ありうるか？という可能性を論ずる点では
「絶対(100%)ない」ではないので、ありうるでしょう。

お礼

ほぼないということですね。

皆様ありがとうございました。

回答No.1

noname#100200

会社にもよりますが、例えバイトだとしても勤務態度や勤務成績を問合せる事はありえます。
まず無いとは思いますが。