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アルバイトを早めにやめたい
3月末までのアルバイトの面接があるのですが、 3月末の1週間実家に帰らないといけなくなったので 1週間早くアルバイトをやめたいと思っています。 これは面接の時に言うと相当不利になるんでしょうか? どうしてもこのアルバイトをしたいのでアルバイトを始めてから1週間早くやめたいと言うか入ってから言うか迷っています。 どうかアドバイスをよろしくお願いします。
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- 2914-0168
- ベストアンサー率26% (121/464)
採用側の立場だった者です。 3月末までの短期で募集している以上、最後の1週間出れないのなら、採用されるはずありません。 また、他の方の回答どおり、3月末まで出れると面接で偽って、採用後に実は最後の1週間は出れませんと申し出たら、常識に欠ける行為なので好ましくありません。 このアルバイトはキッパリとあきらめたほうがいいでしょう。
- sumiresan
- ベストアンサー率0% (0/2)
どういう職種なのかわかりませんが、働けて1ヶ月といったところでしょうか? 多分、面接で言うと、とってもらえないと思います。 1ヶ月で、使える人にはならないですからね・・・教えるだけ教えてそれでおしまい・・・そんな人に会社は投資しないと思います。 ただ、短期バイトとかだと大丈夫だと思います。 やめるのではなく、休むって形をとれるなら一番いいんでしょうけどね・・・ すごくやる気があるみたいですから(笑)
- ahohdori
- ベストアンサー率20% (180/894)
ケースバイケースですね。 その会社が3月末に忙しさのピークを迎えるようでしたら、採用はチョット?ということにもなりかねませんが、一番いけないのは、採用後に「都合が悪いから辞めます」と言い出すことです。小言の一言も言われかねませんよ。 面接の際に予め告知しておけば、会社側はそれを承知で採用するのですから、けっして不利に扱われる事はありません。
- mappy0213
- ベストアンサー率26% (1706/6353)
確かに不利ではありますが面接時に言いましょう そうしなければ 先方も3月末まで働けるものとしてシフト等を組みます