パートは社員にどこまで従う？時間にルーズな会社

質問

現在、土木建築・設計の会社でパートをしています。
時間は、９：００から１５：３０までですが、
定時で帰れることはまずありません。
忙しくて、また仕事内容も難しくて覚えることが多いです。
でも、私の場合、好きで入った職場だし、できれば続けていきたい
と思っていますが、気になることがいくつか・・・
時間にルーズというか、時間給で働いているのに
１２時からの１時間の昼休みがまともにとれないことがあります。
５分くらいなら仕方ないと思いますが、
３０分くらいずれこんでも、１時には仕事再開です。
みんなそれできてるので、誰も文句も言いません。
仕事を頼んだ、社員は昼食に行ってしまいます。
とても理不尽な気がします。
アドバイスお願いします。

回答No.2

f-kafka

こんにちわ。

悪しき習慣がまかり通ってるのって、非常にツライですよね。。
法的な話しをすれば、例えば質問者様の条件で言えば、最低45分は休憩を取らなければいけないとかありますが、恐らくそういうことではないんですよね・・・
周りも文句を言わずにやってる中で、一人そんな事主張しても浮いてしまうでしょうし。。

せっかくやりたい仕事をできているとの事ですが、周りも巻き込んでちょっとイヤな立場になってでも改善していく意思がなければ、別の仕事を探すことをお勧めします。
残業時間のことでも不都合があるようですし、尚更です。

余計なお世話になりますが、仕事上のストレスがある中、家事にも支障があって、家庭内の事がうまくいかなくなっても、もったいないと思います。

お礼

アドバイスありがとうございます。
今日の昼食は時間通り取ることができましたが、
パートの先輩から思いもよらぬ言葉が
まるで私の投稿を読んだかと思いました。
それは、「今は、昼休みに仕事頼まれること少なくなったよね。」って
「食べながらしてた時に比べると今はいいね」って。
このままズルズルきてるから、社員も何も思わないんでしょうね。
私は今、勤続２年目。他の方は１０年以上が二人です。
３月で辞めたいと思います。
こんな会社は、よくあるんでしょうか？

回答No.1

nyamuo

まず、あなたは休憩の時間になった時
「休憩の時間になったので、休憩とりますね」とちゃんと主張しているでしょうか。

もしかしたら、会社の人はあなたが休憩とれなくて理不尽だと感じていることに気づいていないかもしれません。

もし他のパートの方がいて、その人たちが休憩時間に対して不満はなく
あなただけが不満を感じているのなら
周りにあわせるか、自分が周りの意識を変えていくか、仕事を変えるしかないと考えます。

補足

主張しているかと聞かれると、していませんね。
１２時前になって、１時に提出するから仕上げてと
言われると「できません」とも言ってないですね。

家庭に支障がでるような残業時間になりつつあるので、
仕事を変えるしかないかもしれません。