どっちが悪い？

質問

Ａさんは、バイト先でシフト表をもらいました。
その後家で確認し、第一週の金曜日は休みだから
友達と遊びに行く約束をしました。
しかし、Ａさんの知らない所で勝手にシフト表が変えられ
Ａさんは、第一週の金曜日勤務に変更になりました。
でもＡさんは、シフト表が勝手に変えられた事を知らず
なおかつ誰からも説明を受けておらずで
結局、第一週の金曜日友達と出かけました。そしたら出先からの電話で
「今日は勤務だぞ。何で来ないんだ」と怒られました。
しかし、出先からでは、Ａさんは時間的にいけるはずもなく
金曜日は結局休みになりました。そこで質問です。
この場合、Ａさんが悪く、Ａさんの無断欠勤となるのか
シフト表作成側が悪いのか、どちらが悪いと思いますか？

回答No.3

reonn823 · ベストアンサー

シフト表変更の連絡を会社側からされていたのならば、話は別ですが、連絡は皆無であり、Ａさんは変更を知らなかったので、この場合Ａさんに過失はないと思われます。

回答No.2

ahoyasu

当然会社

文句言われたら労働基準局にちくるぞ！と言うべし

回答No.1

korozouppp

当然　雇い先が悪いです。シフト変更の連絡がなければ、仕事だとは微塵も思わないでしょう。