休職手当ては、どの位の期間、貰えますか?
逢ったことのない方ですが、ガンになられて休職されて
7年目になる方がおられます。
(復帰のメドはなく、7年間ずっと休職中)
休職手当ては、健康保険か厚生年金かは知りませんが
国が、お給料の6割くらいは出してくれると
聞いたことがあります。
(会社で2割負担して、当初3年間だけ8割にしてくれる)
●この6割出してくれる休職手当ての支給期間は
定まっているのでしょうか?
4年目からは、不足分は会社の支給ではなく、
社員に万が一がおきたときのために入っていた団体保険で
支払ったもらっているそうです。
これも4~6年目まで3年間すぎたから、
7年目からは、支給額が少なくなるそうですが、
団体保険から払ってくれるそうです。
同時に団体保険料の掛け金(私たちが支払う)が高くなったそうで、
私たち現職のお給料から
数百円ですが値上がりした金額で保険料の支払い義務が発生しました。
(団体保険は社員や契約社員は強制加入です)
●外資系保険会社の団体保険が払ってくれる
休職者の収入補助のお金に期限があるのでしょうか?
この方は、支店長の仲良しの社員さんで家庭もあり、
この休職されている社員さんが生命保険にも入ってなかったそうで、
支店長の温情で、こういう采配になっていると聞きました。
弊社の場合、就業規則によると休職3年で、会社を辞めてもらう
お話がでるそうですが、支店長が踏ん張って、仲良しの社員さんを
路頭に迷わせないよう頑張っているとのことです。
●皆様のお勤め先で(民間企業)で、休職というのは
普通、何年くらいまで、民間会社は許してくれますか?
●この支店長の温情を皆様はどう思われますか?
今後、若手社員の意見交換会で、このことを討論するのですが、
私は自分の意見が自分でも分からなくて困っていて、
ここに相談しました。よろしくお願いします。長文ごめんなさい。
お礼
ありがとうございます。 やはり、社会保険を頼るしかなさそうですね。 しくしく。