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事務職

事務職と総務と経理の仕事の違いは何でしょうか?それと、その3つにはそれぞれ何か資格がいるのでしょうか?

みんなの回答

  • wildcat
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回答No.3

年が若ければ資格がなくても平気だとおもいます。そうでなく(若くなく)、かといって職務経験がなければ資格はあったほうがいいと思います。その際の資格は結構厳しいかもしれません。社会保険労務士、中小企業診断士、日商簿記1級あたりのどれか一つが最低限必要になります。まあ、受け入れる会社の立場によってはどうなるかはわかりませんが・・・ 一番は実務でどれだけの仕事をどれだけの期間経験したかによります。 資格はあくまでも紙切れに過ぎないですが、経験はその人の経歴・歴史になりますからね。

  • ben0514
  • ベストアンサー率48% (2966/6105)
回答No.2

カテゴリの違いは回答が出ているようですが、就職活動時の職業や仕事内容について同様の記載がある場合、事務全般と思ったほうが良いと思います。 事務、経理、総務などは人によっては、範囲が異なりますし、人事担当や社長さんがどこまでを求めての求人かは面接時に確認する必要があります。 友人で税理士事務所勤務経験のある人が転職で経理として採用されたときには、経理はもちろんのこと、法務事務すなわち株主総会議事録や登記、社会保険労働保険業務、契約書作成添削業務などを求められたそうです。 また、特に零細企業では、事務全般を経理として考えたりする人もいます。その場合事務系業務のすべてに基礎知識が必要だったりします。 事務系の資格は、簿記検定(日商・全経)、税務会計検定、コンピュータ会計検定、建設業経理事務士、税理士、公認会計士、司法書士、行政書士、社会保険労務士などいろいろあります。資格があると知識をもっているのが明らかで、他の人より優遇されることもあるでしょう。しかし資格が無くても所属会社の業務をやるのには資格は必要ありません。 ちなみに私は税理士事務所の職員でしたが、総務や経理などに属さない事務職もあります。

  • wildcat
  • ベストアンサー率31% (349/1121)
回答No.1

総務と経理はどちらも事務職になります。 総務=人事、労務管理(社会保険、労働保険含む)、給与計算、固定資産管理、有価証券管理、株主総会の開催、庶務などいろいろあります。 経理=営業経理(売掛金管理(与信管理)、買掛金管理)と財務経理(出納、財務諸表作成、銀行対応、為替、などいろいろ) なお、営業経理を一般事務とすることもあります。 それぞれその3つにはなんらの資格はいりません。 パソコン使えて、エクセルで表を作ることができれば十分です。

acdef
質問者

お礼

ありがとうございます。現在転職を考えているのですが、何の資格も持っていません。。。事務職は資格がない人には不利ですか?

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