適性検査とは?

質問

大手ホテルで一時面接が通り、役員面接と適性検査の二次面接がありますが、適性検査とはなんすか?

職種はホテルでの調理師さんであります。

回答No.2

entree · ベストアンサー

ＳＰＩのことだと思います。

性格診断みたいなものを３～４択形式で行われます。
その結果を心理学的な手法を利用して解析し、その人の性格が会社側の望む人材として適しているかどうかを判定するために使用されます。

ちなみに、社交的がよくて内向的が悪いとか、楽観的がよくて悲観的が悪いとかというのは会社側決めることなので何ともいえません。なので、素直に回答すればよいと思います。同じような質問が表現を変えていくつも出てくるので嘘を書けば当然見破られて「そういう人間」というレッテルを貼られかねませんし。

業界は違いますが、私が以前に働いていた会社では、入社後の席で、今年は「おとなしそうな人を集めてみた」と言っていたくらいです。

回答No.1

haru4413

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お礼

明日ですよ!明日!
間に合わないっす!