どちらの内定を受けるべきかかなり迷っています

質問

現在の会社を2月末で退社する予定です。
それにあたり、1社は自主応募、もう1社は知人が勤務しているということもあり、人材紹介会社を通して合計2社の中途採用を受けました。
そして2社両方から内定をいただくことができたのですが、どちらに行くべきがとても迷っています。
まず、自主応募の会社は、上場しているエンタテインメント企業で正社員前提の契約社員・年収約410万円となっています。
また、ノー残業デーが週に1回あったり退職金制度もあります。
そして人材紹介会社を通して応募した会社は、おそらく誰もが知っているほどの有名レコード会社グループのうちの1社で、3ヶ月～6ヶ月の派遣社員として勤務後、双方の合意の後契約社員へ移行できるというものです。
派遣期間中は時給1700円くらいで契約社員時には400万円～600万円の間で先方が決定するとのことでした。
また、契約社員になれた場合は、グループ内の希望異動（同じグループであるレコード会社や音楽事務所など）も可能であるということでした。
仕事の内容に関しては、どちらも大変興味がありやりたいと思える仕事内容です。
私は以前から音楽業界で仕事をしており、今後もずっと音楽業界で仕事をして行きたいと考えています。また、音楽業界にいる以上、最終的な目標としてレコード会社で働きたいと強く思っています。
このような自分の将来のキャリアプランを考えた時、人材紹介会社で内定をもらった会社に行った方が良いのではないかと思う反面、人材紹介会社に、派遣期間中にOJTを行いながら適正をみるため、派遣期間終了後に確実に契約社員になれるという保障はありません。と言われたこともあり、もし派遣期間だけで終ってしまったらと思うと不安です。
どちらの会社の内定を受けるのが良いのか、皆さんにアドバイスをいただければ幸いです。よろしくお願いします

回答No.2

sunsowl

知人から聞いた話…等を総合して申し上げますと、
「確実」をお求めでしたら、レコード会社は辞めておいたほうがいいのではないかと思います。
レコード業界は他業界とは違い、相当力がないと正社員にはなれないと聞きました。
某大手に知人が何人か契約社員で勤務していましたが、みな契約更新できなかったそうです。

本当に、レコード会社にとって、ご質問者様が「欲しい」存在なら、
派遣などと言わず、正社員か契約社員として採用してもおかしくはありません。
しかし敢えて派遣ということは、先方としては、現段階では能力が判断できないから
とりあえず派遣で入れて様子を見てみよう…という考えであることは自明です。

一番いいのは、エージェンシーに、派遣から契約社員になれる確率はどの程度か?を確認することでしょうか。
気休めでしかありませんが、現状できることはこのくらいしかないですね。
一か八かで飛び込むのも悪くはないと思いますが、年齢的にやり直しがきかなくなってからの方向転換ほど厳しいものはありませんので、
もし契約社員になれなかった場合のことも考えに入れた上で、レコード会社を選ぶしかないのではないでしょうか。

お礼

この度はご回答いただきましてありがとうございます。
レコード会社は正社員になかなかなれないというのは理解しています。というよりも、正社員がほとんどいない業界なのです。もちろん、契約更新が難しいということも承知しています。
レコード会社だけでなく、音楽・芸能業界はほとんどが契約社員ですし、私の迷っている方のレコード会社グループも新卒でも契約社員での採用しか行っていないようです。
ご回答いただいている通り、私が即戦力として欲しいと思われていないので直接雇用ではないのだと思います。
紹介会社から聞いた直接雇用に踏み切れない理由として、私がまだ25歳であるため（短大卒業後から縁あってずっと音楽業界で仕事をしていますが）、即戦力として考えた時に、まずはどのくらいの力があるのかを派遣期間でOJTを通して見てみたいということでした。
とにかく、私の頑張り次第ということなんだと思います。
あと面接をする前に（内定をいただく前ということです）、紹介会社より、『一度自社（レコード会社）でも中途採用を行ったが、基準に達した人がいなかったため採用には至らず、今はエージェントを使っているとのことで、弊社（人材紹介会社です）もすでに6人紹介をしているが、評価がとても厳しく、二次面接に進んだ人もいない状態なので、面接で厳しい質問が多々あると思います。』と言われていたこともあって、一次面接だけで（社長や役員も同席されていたからかもしれませんが）一応内定を出していただいたということや、まずその厳しい基準の中で、派遣ではあるがまずは力を見てみたいと思ってもらえたことが嬉しいというのもあります。
年齢は幸いなことにまだ25歳ということもありますし、自分の将来の目標等も考えながら、しっかりと考えて答えを出そうと思います。
どちらの会社に行くにしても、新しい会社できちんと結果が残せるように自分を信じて頑張って行こうと思います。

回答No.1

resume_ok

エンタテイメント企業をＡ社、レコード会社グループをＢ社として回答します。

文面から推察するに、ご自身の夢としてはＢ社に入社して、そこからレコード会社を
目指したいが、派遣でのスタートで確実にそこへ歩めるか不安がある。

Ａ社の仕事もそれなりに面白そうだし、Ｂ社を選ぶよりは安定性がありそうである。

こういうことでしょうか？

仮にＡ社を選んだとしても、正社員前提とは言ってもスタートは契約社員でのスタート
なのだから、１００％正社員になれるわけではないのですよね？
また、ずっと「Ｂ社からレコード会社へ行けたかもしれないのに…」と後悔し続ける
のではありませんか？

今の世の中、「ここを選べば１００％大丈夫」なんて選択肢はありません。
「自分の力次第でどうにでもできる」と思えるくらいじゃないとやってけないかも
しれませんよ。

そんな中で、あなたが本当にやりたいと思っている夢への道筋が見えているのですよね？

私なら迷わず飛び込んで、あとは自分を信じて必死にやるだけです。
遅くても６ヶ月後には何らかの結果が見えるわけですから、ダメでもその時に
また考えれるじゃないですか。

もちろん、私は限られた情報の中でしか判断できませんし、Ａ社にしろＢ社にしろ、
後悔しない道を選べるのはあなた自身しかいません。

ここでの意見を参考にはしながらも、最終的には自分でよく考えて、後悔しない道を
選んでくださいね。

お礼

早速ご回答いただきましてありがとうございます。
＞Ａ社の仕事もそれなりに面白そうだし、Ｂ社を選ぶよりは安定性がありそうである。
とのことですが、まさにその通りです。
これまで正社員の経験しかなく、年収も400万円を切ったことが一度もないため、Ｂ社にとても興味があってもなかなか決断できずにいるのです。
ですが、やはり将来の目標に近づけるのは間違いなくＢ社だとも思いますし、この機会を逃してしまえば、もうこのような業界最大手のレコード会社に転職できることはないのではないかとも思いますので、しっかりと考えて答えを出そうと思います。
どちらの会社に行くにしても、新しい会社できちんと結果が残せるように自分を信じて頑張って行こうと思います。