２社に同時に在職は可能なんですか？と退職願の書き方。

質問

いつもお世話になっております。
今回もよろしくお願いします。
転職活動をしておりまして、今日希望の会社から内定を頂きました。
明日、会社で上司に言うつもりですが私の会社は退職願を１ヶ月前に出すように社内規定があります。
ですから、１１月３０日で退職ということにしたいです。
その旨を転職先の会社にも伝えてあるんですが「２１日から来れませんか？」とのお言葉を頂きました。
この場合、１０日間２社共に在職って・・・ムリですよね？(^^;)
あと、退職届はワード等で打っても大丈夫なんでしょうか？
手書きの方が良いのでしょうか？
変な質問で本当にすみません。
よろしくお願いします。

回答No.2

maito21 · ベストアンサー

同時に在籍が可能かと言うご質問なら答えは可能です。

但し気を付けなければならない点があります。
各種保険などの退会は実際の退職日となりますし、離職票などは退職後一週間程度を要しますのでその間は前の職場での保険適用（健康保険、厚生年金など）となります。
よって、新しい会社にはその旨を事前に説明して了解を取る必要があります。

また前の会社に在籍している形になりますから有給休暇を申請しておくのは言うまでもありませんが、急な呼び出しにも応じられる様に新しい会社にもその点を了承しておいて貰うようにしましょう。

要は新しい会社次第です。どうしても早く来て欲しいのなら了承するでしょうし、そこまでしなくても良いと考えれば初出社日程が多少延びても文句は言わないと思います。

ご参考まで

お礼

御回答ありがとうございました！
可能なんですね。ビックリしました！
明日、上司とよく話し合って転職先の会社とも話し合ってみます。
ありがとうございました！！

回答No.1

hiuewabnx

>>１０日間２社共に在職って
こればっかりは部外者はわかりません。

ワードでも大丈夫でしょうが、名前とハンコは直接どうぞ。

お礼

はい、分かりました。
ありがとうございました！