こんばんは。
細かい話は長くなるので割愛させていただきますが(それにしても長くなってしまいました)
一般的に、年収を130万円弱(月収だと108,000円)にしておくのが一番いいのですが、
その理由として、社会保険の被扶養者となれる一般的な条件なのです・・・
※健康保険料と年金保険料を払う必要がなくなります。
でも、社会保険の被扶養者となっているんですよね・・・
一応、旦那さんの会社の社会保険の被扶養者となれる条件を確認してみてください。
被扶養者にはなれないと思うのですが、ただ健康保険組合等によって多少違うので断言できませんが・・・
そして、もし制限以上の収入でしたら、収入を制限内に留めておくことをお薦めします。
健康保険組合によっては、遡って被扶養者から外され、
その間にizurrinさん自身がかかった医療費を全額自己負担というところもあるようです。
但し、担当者にこういったことを質問すると藪蛇になりそうな気もします。
年収130万円が一般的な収入制限ですので、何も言わずこれ以下にしておいたほうが無難です。
脅すようなことを回答して申し訳ありません。
ただ、こういうことはどこから発覚するか分かりません。
一番考えられるのが、税金関係の配偶者特別控除あたりからですね。
また、103万円以下にすることも考えられるのですが、現在はまだ配偶者特別控除があるので、
これを超えると旦那さんの所得税がガクンと増えるわけではありません。
また別の考えとして、もっとパートで頑張るというのであれば、
旦那さんの社会保険の被扶養者から抜ける、年収130万円と比較すると、
おそらく年収170万円程度にしないと現金ベースでは上回ることができないようです。
※izurrinさん自身が国民年金保険料、国民健康保険料の支払い・所得税増・住民税増等を勘案した上です。
いずれにせよ年収を130万円に抑えるか、
200万円以上(これくらいにしないと意味はないですね)にするために頑張るという2つになります。
お礼
とても勉強になりました。ご回答頂きましてありがとうございました。