教育にかかわる会社への就職について

質問

私は今、大学３回生で就職活動をしているものです。
高校生のときから、大学を卒業したら予備校か塾の講師になるんだ！と決め、今は私教育業界を中心に会社を回っているのですが、いつも１次や２次のグループディスカッションやグループ面接で落ちてしまいます。
自分では、しっかり会社研究などもして、伝えたいこともしっかり伝えられたと思っていた会社などでも落ちてしまい、なにがいけなかったのかわからず本当に困っています。
塾講師をやっておられた方、現在そうである方、採用にかかわったことがある方など、どなたでもいいので、なにかアドヴァイスや気をつけていなければいけない点などありましたら、どうかお願いいたします。

回答No.1

noname#15194 · ベストアンサー

こんにちは．

　グループディスカッションは，場の雰囲気を読めるかどうかがテストされます．「(1)周りに配慮しつつ，(2)自分の意見を述べ次に伝える，(3)決して目立とうとはしない」という点に注意すれば，大丈夫ではないでしょうか．
　グループ面接は，基本的には「アルバイトとサークルのことを触れない」方がよいです．知り合いの人事によると，教育業界の場合，学業に関することが一番良いそうです．(例え家庭教師のバイトをしていてもあまりアピールにはならないようです)．周囲に惑わされず，貴方らしさをアピールしてください．
　さて，一般の面接．これは「(1)貴方がその業界人としての能力があるかどうか」という点と，「(2)その会社の社風にマッチしているか」という点が観られます．(適性と相性)
　貴方の場合，「しっかり会社研究などもして、伝えたいこともしっかり伝えられたと思って」いるそうなので，この(1)の要件は満たしていると思います．
　よって，採用されないのは(2)の問題ではないでしょうか．
　さて，「企業」の「企」の字は，『"人"の下に"止まる"』と書きます．"人"とは，その会社の社員全てとすると，採用したい人は，その下で"止まる(とどまる)"必要があります．企業は，そこから「はみ出す人を嫌う」のです．前述の(2)に必要なことは結局はこれです．
　つまり，貴方は「この企業では(1)は満たすが，(2)は満たさない」から内定に直結しない，のではないでしょうか？(適性はあるが相性が足りない)
　したがって，他の同業を幾つか回ってみてはいかがですか？
　就職は，結婚と同じです．例えば，ある人はＡさんから見れば魅力的であるが，Ｂさん，Ｃさん…，(無数)から見れば，魅力がない．貴方はまだ，Ｂさん，Ｃさん…にしか出会ったことがないだけです．そのうちに，Ａさんに出会いますよ．
　『私には，すでに「適性」はある．あとは「相性」だけだ．心配ない！』これでいきましょう．

　ちなみに，その企業と相性があるかないかのバロメータは，次の実験(？)で分かります．

【実験】
　面接の終わりに，人事の方が「何か質問はございますか？」と尋ねてくるかと思います．
　このとき「○○さん(←面接官)は，当時なぜこの会社を志望したのですか？」と質問してみてはいかがでしょうか？
　この答えが，「貴方に近いなら見込み有り！」，そうでなければ縁がなかったと思って良いでしょう．
　まだまだ貴方は，「企業から見ればお客様．質問はたくさんしてください」健闘をお祈り致します．

お礼

とても丁寧なアドヴァイスを下さってありがとうございます。教えていただいたとおり、できるだけ同業者をたくさん回ってみて、自分にあった会社を探してみたいと思います。そして、実験もしてみたいと思います！
ほんとにありがとうございました！！