採用前に派遣先を断りたいのですが

質問

本日、派遣先へ営業さんと一緒に顔合わせに行ったのですが、結果は明日お知らせしますという事で待機の状態ですが、正直言ってお断りしたいと思ってますが、採用の連絡の際に「今回はお断りしたいです」と派遣会社に言うことは構わないでしょうか？
それとも、明日の朝一でこちらから派遣会社に連絡して断るべきでしょうか？
断りたい理由ですが、お局らしい従業員の1人の圧迫面接で嫌な気分にされた事と、業務内容に聞いていない事があり、その場で出来るかどうか聞かれて、一応出来ると答えたものの、後からやはり嫌だと思ったからです。
あと、経験は少しで構わないと書いていたから応募したのですが、細かくチェックされて、一通りやった事はあったので経験はあると答えたのですが、初心者そのものなので現場でバリバリやれると思われても困るので、やめておいた方がいいと思いました。
契約前なら断っても大丈夫でしょうか？
2カ月の契約でその後正社員になる予定で、営業さんは「とりあえず2カ月働いてからゆっくり決めたらいいですよ」と顔合わせの後言ってくれましたが、2カ月待つかどうかも不安だし、行きたくないと言う気持ちが上回ってきたので、悩んでます。
営業さんには申し訳ないのですが、無理に頑張るのは厳しい気がします。
よろしくお願いします。

回答No.1

tzd78886 · ベストアンサー

断るなら早い方がいいです。連絡を待つ必要はありません。なお、「もう採用のつもりで進めているのでそんなことを言われても困る」と言われるかもしれませんが、契約書を交わしていない以上聞き入れる必要はありません。あなたの意志が何より大切です。

お礼

回答ありがとうございました。
おかげで無事お断りできました。

回答No.5

tom900

派遣元は契約前提で話しを進めて居るので、引き留めようとするとは思いますが、先にお断りを伝えるのが良いでしょう。
契約を行ってからでは色々面倒です。

ただ、理由は色々あるとは思いますが、なんでもかんでも自分の思い通りの会社はありませんから、どこかで妥協しないと斡旋して貰えなくなりますよ。

お礼

回答ありがとうございました。
気をつけたいと思います。

回答No.4

kon555

>>「今回はお断りしたいです」と派遣会社に言うことは構わないでしょうか？
　大丈夫です。契約というものは双方の合意があって初めて結ばれるものですから、貴方には拒否する権利があります。
　仮に先方からの連絡が「採用」となった場合、派遣会社としては貴方を押し込んでしまえばお金になりますから、多分引き留められると思いますが、そこは強く主張して断りましょう。
　私の個人的な経験としては、顔合わせの際に「ここはちょっと・・・」と思うような職場はやはりダメなものです(ダメでした)。

お礼

回答ありがとうございました。
スムーズに辞退できました。

回答No.3

kuzuhan

最終的に「採用」→「はい」と返事するまではあなたには断る権利があります。
逆に、派遣が決まってから3日ほどで「やめたい」といっても、普通の派遣契約上は「締結された期間」は勤めなければいけないので、今時点でやりたくないのであれば早めに断りましょう。

お礼

回答ありがとうございました。
すぐにお断りの電話を入れました。

回答No.2

hiro_1116

早く断る方が良いです。相手の会社にとっても、派遣会社にとっても、その方が良いです。

お礼

回答ありがとうございました。
朝一でお断りしました。