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雇用契約書のコピーについて

2019/10/27 06:05

コピーしても社判が写らない場合どうすればいいですか？社判が写っていないコピーでも有効でしょうか？

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労働に関する法律
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専門家
鈴木圭史（@draftsr）社会保険労務士

2019/10/27 08:27 回答No.3

労働条件は書面で通知することが労働基準法で定められています。よって、社印があるから有効でないから無効というわけではありませんし、コピーだから効力がないということもありません。会社で押印するという取り決めがあるなら、社印はあったほうがいいなという印象ですし、何処かに提出するなら相手側がどう考えるのかですね。