A型事業所からの一般への就職について

質問

質問失礼します。
私は障害者でA型事業所に勤めていましたが、
卒業して一般就労しました。
一般就労して安定すると、元のA型事業所に
報酬があるらしいのですが、詳しいことをご存知の方、
説明願えないでしょうか。
何か月勤めればいいとか。いくらの報酬なのかとか。
宜しくお願いします。
乱文失礼いたしました。

回答No.1

Kurikuri Maroon（@Kurikuri-Maroon） · ベストアンサー

2019年３月25日付の厚生労働省告示第87号によります。
就労継続支援Ａ型サービス費の中の就労移行支援体制加算です。
（１単位＝10円）
（報酬改正後適用‥‥2019年10月１日から）

内容が非常に細かい（事業所の定員などによって、細かく加算単位数が分かれている）ので、ご面倒でも下記の PDFファイルを見て下さい。

https://www.mhlw.go.jp/content/000498154.pdf#page=31
（＝　https://bit.ly/2MdxLNE）

加算の要件は「６か月を超える期間、継続的に一般就労している者がいるかどうか」です。
このような人の就労状況が年度をまたいでいるときには、継続就労が６か月を超えた月のある年度のその翌年度に加算されます（６か月を超えた当年度の加算はない、という意味）。
また、雇用日数や雇用時間数が少ないアルバイトやパートとして働いていても、一般就労ならば加算対象にできます。

事業所が得るお金（報酬）で、当然、あなた（事業所の利用者）自身が得るお金ではありません。
ですから、言い方は良くないのですが、正直、利用者自身が知っても何一つ得になることのない事柄です。

お礼

詳しいご回答ありがとうございました。
いえいえ、私がお金が欲しいんじゃなくて、元のA型事業所に、
何か月勤めれば恩返しができるか知りたかったのです。
ありがとうございました。