モンテローザ魚民の社員

質問

飲食業をしていた経験があります。
　近所にモンテローザの魚民がありまして、書いてある条件は週二休や福利厚生がしっかりしているなど、内容は私が経験した飲食業に比べるとかなり好条件でした。

　しかし、居酒屋ですから、かなり仕事はきついのではないでしょうか？
　しかもなんだか予想では一店舗一社員制で
　社員＝いずれ必ず店長になる
　という雇用形態ではないかと、感じられました。

　しかも、和民と双璧をなす存在ですから、本部からの売り上げノルマも厳しいのではないでしょうか？

回答No.2

dada4533

追加説明。

Dのファミレス店長の給料ですが、毎月では無く最高月の金額です。

◎店長でも残業手当は出ます。

但し、月平均約４５～５５万円です。

必ず週二回の休みは強制的に取らされています。

年の為、魚民でアルバイトをして気になる事を確かめて見てください。

お礼

週休２日でその給料だとすごい額ですね
仕事内容がどれだけのものかは知りませんが

私も飲食業経験があると言っても
１店舗しか経験がありませんし、そもそも経験が浅く、それほど厳しくない環境だと他の飲食業経験者が言うような職場だったものですので、どういうものかを知るためにはバイトで観察するしかないですね

回答No.1

dada4533

外食産業では、一店舗に正社員は１人でやっている店舗はあります。

居酒屋の場合、パートアルバイトが主流で正社員は１人です、繁盛日などの時は２人の場合もあります。

福利厚生は最低の事はしてありますが、残業と休みはなかなか取りづらい様です、喪中のみは他店から応援はあります。
又、雰囲気的に、サービス残業は当たり前です、表面上休みでも出勤する事もあります。
「思うように残業代ももらえない様です。」
*仕事がきついので、忙しすぎて、パートアルバイトが集まりませんのでこの様な状態が正社員の負担になります。

売上のノルマは当然あり、前年度の?％アップ目標を自分で出してクリアーする様指示があります。

正社員がなかなか集まらないので面接時はおいしい説明がありますが、仕事となれば、現状は厳しいです。

D、などのファミリーの店長などは、残業代込み月給料が８０万円位貰っています。
(目標達成とかなりの時間残業をしています)

お礼

週休２日
リフレッシュ休暇有り
結婚による休暇有り
などとも記載されていましたが
全部、嘘っぱちなんですかね
仮に休み取れたとしても強引に休みを取った日には関係が悪くなるだけでしょうね
Ｄのファミリーってファミレスの店長ってことですか？
すごい給料ですけど、ずっと店で生活しているようなレベルでしょうね