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やめた会社の社会保険料の請求がきました。
8月1日に4ヶ月間働いた会社を辞めました。8月は実質１日も働いていなくてお給料も入っていないのですが今日、郵送で社会保険料金の支払い請求がきました。2万円くらいです。 私は一人暮らしで今はアルバイトをしていて収入も減ってしまったのでとても苦しいです。 せっかくお母さんが今は大変な時だから心と体を休めてと3万円をくれたのにほとんどこの請求にもっていかれるのかと思うと心が苦しいです。 この事を親に言いたかったのですが、また心配させたらと思って今日は言えませんでした。 ちなみに社会保険料金の支払い請求をしてきた会社はブラック企業だと言われている所です。 たったの4ヶ月間でしたが気持ちがやられました。 やっとお母さんが励ましてくれて落ち着いてきたと思ったのに請求がきてまた落ち込んでいます。
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> 郵送で社会保険料の支払い請求が来た........ 【何月分】の請求分でしょうか ? 肝腎な処が書かれて居ませんよ、 若(も)し、 〇【7月分】の請求でしたら遵法 ×【8月分】の請求でしたら違法.......と成ります。 貴方の場合、8月1日が退職日ですから、資格喪失日は8月2日です。然(そ)うしますと、法的には貴方は「7月分」の社会保険料を支払わねば成りません。 若し貴方が、7月30日に退職して居れば、7月31日が資格喪失日と成り、「7月分」の社会保険料は払う必要は無かったのです。でも此の場合、喜んでばかりも居られませんよ、当然、7月31日にでも他社に就職して居れば、厚生年金資格は連続しますが、8月での就職でしたら、7月分の厚生年金資格は在りません、其の分は国民年金を払わねば成りません。 結論です、請求書が「7月分」でしたら、会社の請求は真っ当な物です、> ブラック企業云々とは関係在りません。 此の辺の処は参考URLを御覧下さい。
- saico100
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おそらく会社の締め日が関係していると思われます。７月に働いた分の給料はどうなっていますか？国民年金、国保はいつから払っていますか？８月分払い済みならば市区役所へ問い合わせてみてください。手続きしてないならそれは問題ですよ。
お礼
ありがとうございます。
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