説教が長い人の対処の仕方

質問

派遣で働いております。

どういうわけか、私の勤務している会社は、
男性の派遣社員が、仕事の指示をしております。

その派遣社員が説教をすると、長く、それ以上こちらはどうしたらいいのか
言葉が出てきません。

他のもう一人の派遣社員にも、そのやりとりはしておられます。
それも、何かミスしたりということではなく、言葉の説明不足
でということが多いです。

その方の、説明はまわりくどく、１周回って、また同じ事言うこともある
ため、早く終わってほしいです。

このような、説教が長い人に対して、早く終わらせる、
出来れば、それがきっかけで、長い説教をシャットアウトするような
方法が何かないものかと思ってます。

回答No.3

dada4533 · ベストアンサー

同じ事を何度も言わないでと言う。

回りくどく言わずに、たんてきに指導してくださいと言う。

急用の連絡をしないといけないので、失礼しますと、その場を離れる。

逆に貴方がこういう事ですかと言って見る。

その会社の上司にそれとなくあの派遣社員は回りくどい説明で意味が良くわかりませんと話して見る

その派遣社員はたいした人ではないようです、いかにも自分は仕事をしている様ら振舞っているだけです、猿回しの猿と同じ。

お礼

ご回答ありがとうございます。
まわりくどく言われたら、こちらも「はい、わかりました」とか、短い返事をしようかと思います。」

補足

余談ですが、その男性の派遣さんが、過去にミスした時、私ともう一人の派遣さんとで、フォローした事がありました。

もう一人の派遣さんが、上司に報告されたそうですが、その後、派遣の継続されているということは、ご本人には、伝わっていないのでしょう。

本人に、私達もミスを指摘すればよかったのかもしれません。

回答No.4

Ice-Trucker

たまには同じ話を聞いてもいいけど、毎回の同じ話の説教は時間のムダです。

私なら、「その話はさっき聞きました。他には何かありますか？」と言います。実際、そういう風に会社でも言います。

回答No.2

noname#186980

もう４０年以上前ですが、小学生時代によく使った手です。毎週月曜日に朝会があるのですが、やたら話の長い校長がいたんです。学年ぐるみで、頃合いを見計らってめまいをしたふりをして倒れるんです。そしたら大体すぐ終わりました。この手の人間には『理論武装』をして言うと効果がありますよ。大体まわりくどく言うタイプの輩は、くさびを打ち込まれると言い返せないもんです。

回答No.1

noname#231223

説教されてるときに「わかってる」というと逆効果だし、シャットアウトなんかできる立場にはないことを認識しないと、長い説教がエンドレスになるよ。