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即採用の会社とは?
- 即採用の会社とは、ハローワークから紹介状をもらった会社から面接当日にその場で採用されることです。
- 作業に関する資料を渡されて確認し、入社する旨を連絡しますが、入社説明や勤務条件の説明がないことがあります。
- また、求人票と実際の勤務条件が異なることもあり、長続きしない人が続いている会社に入ることに不安を感じています。
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質問者が選んだベストアンサー
条件が大きく異なるとは思えませんが・・・ 休日出勤は 週休2日の会社でも有り得ることですし、交代制勤務と明記してあっても当初は早出のみでも条件が大きく異なるとは言えません。交代勤務といっても一週間内でローテーション勤務もあれば 3か月単位なりで早番と遅番を交代する勤務があります。 まあ、条件が異なるところは 転勤有りだけですが それだって いつ転勤するか分からないでしょう。 それぞれ 余計な心配というか 悪いところだけ探し出して、自分が無職を続けている言い訳にしたいのですか? 現在が無職なら勤めてみましょうよ 本当に条件に合わなければ辞めればよいだけの話ですが 早番が3カ月続くとか 忙しいときに休日出勤もあるとかいうのは 辞めるような条件ではありませんよ。それらを理由にするなら 他社に勤めたとしても、その会社でも悪いところだけを探し出して不満を言い 長続きしませんよ。
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- omosiroi2
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こんにちは! >ハローワークから紹介状をもらった会社 >就業条件や勤務体制の説明が無く 明日から、行かないでいいのでは? 後、ハローワークに行って、書いてある内容と、実際に面接して、話されたことが、矛盾していることを話して、 入社取り消ししてもらうようにしましょう! また、新しいところを見つけるしか無いですね! 今度は、ちゃんとしたところを見つけましょう! 再就職頑張ってください!
お礼
回答ありがとうございます。 別件でハローワークに行ったので、話をしてみました。 ハローワークとしては話は聞いておきますと言った感じでした。 取り合えず、入ってみて仕事全般の様子を見ようと思います。
- yosifuji20
- ベストアンサー率43% (2675/6115)
私は年齢が四十代で無職の期間が長くなってしまったのであれば、入社する前から想像だけで弱気になるのは止めて、とにかく入社しましょう。 採用の条件があなたに受け入れがたいのであれば断るのは自由です。 でもpは野蛮お仕事で働いている人など世間にはいくらでもいるのですから、割り切れば出来ることです。 それよりはあなたはそういう選択を出来る余裕があるのでしょうか。 その年齢で今これを断ってすぐに行くところが他にあるのでしょうか。 もしそれがなければとりあえず入社さレ手賃金を確保すること、働いてみてやはり続かないようであればそのときに転職を考えること、これが現実ではないでしょうか。 無職の期間が長買ったのであればまた無職になることの辛さは良くお分かりですよね。 それを考えれば多少の無理は我慢できると思うのですが。
お礼
回答ありがとうございます。 将来は資格の収得も要する仕事なので、経験年数等のこともあり、入社してみようと思います。
お礼
回答ありがとうございます。 そうですね、ダメ元で頑張ってみます。