職場見学について。

質問

単発専門の派遣会社に登録しています。
この度たまたま長期の仕事の紹介があり、今までは短期だったので顔合わせや職場見学がなく、
当日直接相手先企業へ行って仕事して帰るという形でした。

しかし今回は長期であるし、職場見学可と書いてあったので見学した方がいいかなあという気持ちで
お願いしました。
が、夜ふとある不安がよぎりました。
職場見学をしたいと言わなければいつものように直接「決定しました。」などの連絡が来て
働く事になったと思うのですが、
ヘンな話、職場見学で直接対面した時に担当者の方が「この人が来るのか…ちょっと嫌だな」
と思ったら断られるんじゃ…と見学を希望した事に不安が出てきてしまいました…。

また見学の日取りが数日たっても決まらない事から、
見学した後断られる可能性もあるなら他の人を探してほしいというような段取りに
なってきているんじゃ…と
マイナスの事ばかりが頭に浮かびます…。
どうしたら良いのか自分でもよくわかりませんが、
職場見学があるならした方が良いと思いますか？
皆さんだったら見学しますか？

回答No.2

kageroho · ベストアンサー

逆に、職場サイドとしては、長期の仕事になると、職場見学も無しに来てもらうのが心配なので、長期の場合は職場見学の顔合わせは、必ず行われると思った方がよいです。
派遣の場合は、面接をすることが禁止されているので、その場では面接と言うよりも、派遣先から業務内容等について説明を受け、疑問があったら質問が出来ます。
但し、長期の派遣は人気があるので、先に別の人が決まってしまうこともありますが、あまり気にしないことです。

お礼

ありがとうございます！
参考になります！

回答No.1

takabo1026

その仕事にもよると思います。
例えば何かの生産工場であるならば、自分が未経験ならどのような作業があるか見学したいと思いますし。
他社とも同じような仕事（例えば経験があるとか、仕事内容が容易に想像できるとか）なら見学は必要ないと思いますし。
ご質問の文面からだけでは判断しづらいですね。

お礼

ありがとうございます！
仕事は一般事務でした。