失業保険の支給額算出に関して

質問

失業保険の支給額算出に関しての質問です。

私は派遣社員として勤務し4年9か月になります。
勤務の途中で「自由業務」に切り替えられた関係で、勤務可能期間が定められたので、
若干の余裕はありますが、来年末ごろに契約更新しないことを考えています。

今後のために失業保険に関して調べていて、ハローワークのHPに下記のような記載があったのですが、
算出方法にある「およそ50～80％」というのは具体的にどのように決められるのでしょうか？

**********************************************************************************
この「基本手当日額」は原則として離職した日の直前の6か月に毎月きまって支払われた賃金
（つまり、賞与等は除きます。）の合計を180で割って算出した金額（これを「賃金日額」といいます。）
のおよそ50～80％（60歳～64歳については45～80％）となっており、賃金の低い方ほど高い率と
なっています。
**********************************************************************************

「賃金の低い方ほど高い率」と記載がありますが、高い低いの基準が分からなかったので質問です。
50～80％というとかなりの差がありますよね。

お分かりになる方、ご回答よろしくお願いいたします。

回答No.2

QES · ベストアンサー

賃金日額が４１６０円以下の場合、８０％が保証され、４１６０円の場合３３２８円となります。

また賃金日額が１１８３０円以上の場合、５０％となり、１１８３０円の場合５９１５円になります。

日額が４１６０円から１１８３０円の間は、８０％から段階的に５０％まで下がります。

なお年齢には関係ありません。

お礼

分かりやすく詳しい回答ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

今回、失業保険に関してちょっと調べてみて、知らないことがたくさん出てきました。
また、別の内容で質問を投稿させていただくかも知れません。
もしよかったら、その際にもアドバイスいただけると嬉しいです。
よろしくお願いします。

回答No.1

noname#185422

はじめまして、よろしくお願い致します。

賃金の低い人というより、年代で違うようです。

２０歳ぐらいの方は、８０％
５０歳ぐらいの方は、５０％　となります。

なぜか？上限が決まっているからです。

若い人は、基本給などが低いので５０％にしてしまうとかなり低い金額になる
のです。それでは、生活が出来ないので８０％になるのです。

しかし、年に一度見直しがあります。年々、もらえる金額は少なくなる傾向です。

ご参考まで。

お礼

早々の回答ありがとうございます。
年齢別の上限は記載があったのですが、割合はまた別の様です。
どちらにしろ年々少なくなるのは必然ですね...