仕事を辞めたい

質問

おはようございます。

私は 今年から入社し現場に入り仕事を始めて約半年になります。

そろそろ 仕事になれてきても いいはずなのに 私の要領が悪く、なかなか慣れずなじめません。

９月頃からそれを思ってまして、３ヶ月立てば何か変わると頑張っていましたが、何も変わっていません。

また、最近では上司からは 信用がなく、仕事の量が最近少なくなりました。

今後、この仕事で頑張っていけるか とても不安です。
正直な所、辞めたいです。

仕事に向き、不向きはありますか？？

皆さんは どんな気持ちで仕事を頑張っていますか？？

良かったら聞かせて下さい。
すみません、弱音を吐きたくなりました。

回答No.3

maccha_neko · ベストアンサー

＞そろそろ 仕事になれてきても いいはずなのに
ただ言われたとおりやっていれば「なれる」ということにはならないでしょう。種まいて水やっていれば勝手に育つ・・っていう類のものじゃないですから。
仕事場は学校じゃありませんから、何でも手取り足取りやってくれるわけじゃありませんからね。ある程度は自分から動かないと何も返ってきませんよ。

とりあえず、まずやるのは仕事の全体像をきちんと頭の中でイメージできるようにしておくことです。全体が把握できていれば、何があっても次に何をすべきか、何を考えなくてはならないかということを判断しやすくなります。逆に全体が見えていないと、ちょっとした問題があっても、何をしたらいいのか分からず右往左往するだけということになりがちです。（まるで某政権みたい（笑））

社内の手続きがややこしいなど、次に何をすれば良いのかわかりにくいのでしたら、まずは仕事の種類ごとに、その流れを図にしてしまって、何をどうするのか（どの文書フォーマットを使って、誰に了承を得ていくのかなどなど）を全部整理してしまうことでしょう。

いろいろな仕事が入ってくると、さばくのが難しくなるのはあたりまえです。頭のなかで整理できるのはせいぜい３つ程度まででしょうしね。
まずは「やらなくてはならないこと」をノートに書き出しておくなり、付箋紙に書いて貼り付けておくことでしょう。その上でそれぞれについて優先順位を付けて、優先度の高いものから片付けていくことですね。

もし、不味そうなことがあれば早めにアラームを出して上司に相談するなりしておくことでしょう。

お礼

ご丁寧な回答、ありがとうございます。大変心強く思います。

仕事の全体をみる努力、流れを図式化する事が大切なんですね。

確かにおっしゃる通りで流れがわからなくなると慌ててしまいます。
また、する事が増えると 頭がパンクする事もあります。

意識してみます、ありがとうございました。

回答No.7

odaigahara

あくまで参考マデ。
　答えになっていないかもしれませんが、具体的に考えないと問題は解決しないと思います。
　自分がなすべき業務とは何かを書き出すことです。同僚、先輩、上司にも聞いて、現時点で自分が担う仕事は何かを書き出すのです。次にそのひとつひとつに対して自分の習熟度はどうか、何ができて何が足りないのか、をまずは自分で考えます。そして、自分ができない部分は何か、どうすればできるようになるかを検討します。
　仕事ができるようになれば会社は楽しい所になるハズです。

お礼

回答ありがとうございます。

仕事が出来るようになったら 楽しくなる意味は 少し分かります。

何が出来るか、出来ないかを判断し、ひとつひとつの習熟度を確かめる、おっしゃる通りですね。

意識して頑張ってみます。

ありがとうございました。

回答No.6

opera-man

＞仕事に向き、不向きはありますか？？
もちろん、あります。
が、結果論です。

そもそも、今の仕事を精一杯やっている人は
向き、不向きを考えません。
（後で気づくことはありますが）

まずは、「自分にできないことはやらない」ことです。
「自分にできるのにやらない」ことをなくしましょう！

このあたりを整理したら、光が見えてきますよ、きっと。

お礼

回答ありがとうございます。

『自分に出来ない事はやらない』、そうですね。意識して仕事をしてみます。

ありがとうございました。

回答No.5

shinya1981

お節介かもしれませんが、活躍をしない人こそ転職をしない人だと思っています。

人間関係的なものを理由に辞めてしまえば次の職場でも同じ理由で悩み、繰り返しになります。

自分自身が変わり上司の方に信頼を得るようにまずは、動いてみてはいかがでしょうか。

お礼

回答ありがとうございます。

上司の信頼を頂く為に頑張り、私なりに結果を出して 以前より少し認めて頂きましたが まだまだです。

ありがとうございました。

回答No.4

comattania

辞めたいとなったら、すぐ辞めましょう。仕事にも適材適所があります。不得意な分野でいくら頑張っても好成績はでません。http://haa.athuman.com/personal_shindan/どんな仕事に潜在能力が有るか、自分を知る事が大事です。
但し、世間からは、我慢の出来ない能無しの役立たずと、烙印を押されるでしょう。今の仕事を強制されて行ってるなら兎も角、あなた自身が選ばれて、自分の意思で選択して入社したのでしょうから、『石の上にも三年』が出来ない我侭と、観られても仕方が無いですね。
転職は、慎重の上にも慎重ですが、優先順位を、楽をしたい・給料を多く欲しい・休みが一杯欲しいなどに絞られたら、仕事は永遠に見つからないでしょう。

お礼

回答ありがとうございます。
今辞めると世間から厳しい目で見られるのは 仕方ないですよね。せめて３年は頑張りたい所でありますが…。

回答ありがとうございました。

回答No.2

noname#131542

もちろん仕事向き不向きは一番重要です、どんなに性格よくてもどんなに頭よくても、不向きな仕事につけば辞めます。一般的に新入社員が辞めたがるのは　５月７月あたりだから、誰もが通ってる道でしょう。職業適性検査とか受けてみては？

お礼

回答下さって、本当にありがとうございます。

仕事の向き、不向きはあるんですね！
職業適性検査を一度調べてみます。

ありがとうございました。

回答No.1

noname#185422

はじめまして、よろしくお願い致します。

アドバイスするには、内容が客観的でわかりずらいです。

どういう業種で、仕事内容、失敗例などがあると返答できます。

ご返答お待ちしています。

お礼

回答下さって、本当にありがとうございます。

しかし、自分の中で解決の糸口が見えてきたので、近いうちに回答を締め切ろうと思います。

ありがとうございました。