理不尽に職場を追われることになった経験のある方

質問

理不尽に職場を追われることになった経験のある方

数ヶ月前のことですが、私はある会社に就職して一息ついたと安堵していました。（ちなみに正社員としてです。）
ところが、その会社はいつまで経っても、雇用契約書とか就業条件を明示した書類の類をくれなかったので、職場の責任者に当たる人物に聞いてみたのですが、その人が言うには「うちはみんな信頼関係でやってるから、そういう書類はないよ。」という、とんでもない発言をされました。

たとえアルバイトでも普通は契約書にサインくらいはしますよね・・・？
ましてや正社員なのに、そんなことはおかしすぎると思い、責任者にしつこく掛け合った結果、「君は金のことに汚いし、信用できないから辞めてもらう。」と言われ、つまみ出されました。
狐につままれたような気分でした。
そんなおかしな会社辞めて（辞められて）良かったのかなと今では思います。

ところで、私と似たような常識的に考えて、これはおかしいぞ、と思える会社からそんな扱いをされたことがある方いらっしゃいますか？
そして会社・仕事を何度変えることになったことがおありでしょうか。
参考までに聞いておきたいのです。

よろしければ、ご回答を願います。

回答No.2

noname#125674 · ベストアンサー

質問者さんの主張が法律的には正しいと思います。しかし、「なあなあ」でやっている会社も少なくないです。現実を受け入れるか、正論を主張するか悩むところですね。

私なら、とりあえず勤務を続けていき、仕事が面白ければ折を見て請求していくことを考えたと思います。

お礼

いろんな会社があると思いますし、私も多少のことは妥協しようと思いますが、契約書の類が一切無いなんていう会社は聞いたことがありませんでした。
それに今回の場合、書類をくれと言っただけなのに、自分で辞めたのではなく、辞めさせられたのです。
労働監督署とかに相談しに行こうかと考えましたが、そんな会社に時間を費やすほうがもったいないと思い、きっぱりと見切りをつけましたが・・・。
ご回答ありがとうございます。

回答No.1

誠治（SEIZI・SAGE)（@romanda201）

後から来る場合も有るようですよ・・

お礼

ご回答ありがとうございます。
もちろん、そういうケースもあると思います。
しかし、今回の会社の場合、何度確認しても「無い」と言い張るところでした。
こんなことは初めてだったので、少し戸惑いました。
しかも契約書を提示してくれと頼んだだけで「辞めてもらう」なんていうところも初めてです。
信じられませんでした・・・。