正社員で雇用されている知人の給与についておたずねします。

質問

正社員で雇用されている知人の給与についておたずねします。

彼女は月に何十時間も残業していますが、
月に支払われる残業代は30時間分までです。
それを超過した分に関しては、
賞与として支払われているとのこと。
今のところ、その支払いが滞ったことはないようです。

何故、毎月の給与と一緒に全額の残業代が支払われないのでしょうか。
分割で支払うことは、社員・会社にとって
どういうメリット・デメリットがあるのでしょうか。

法律関係にお詳しい方、どうかお知恵をお貸し下さい。

回答No.1

damoi-39 · ベストアンサー

労働基準監督署へ時間外（残業）３０時間で届けをしていたら，３０時間以上は支払えないのです。よって賞与として支払っているのでしょう。それだけの事です。３０時間は多いですよ普通は２０時間です。

お礼

お礼が大変遅くなり、申し訳ありませんでした。
どうもありがとうございました。