ベストアンサー 履歴書の書き方 2009/10/12 11:38 履歴書の書き方についてお聞きします。 店都合・会社都合で辞めた場合、書き方は「店都合による解雇」・「会社都合による解雇」でいいですか？ みんなの回答 （2） 専門家の回答 質問者が選んだベストアンサー ベストアンサー mat983 ベストアンサー率39% (10265/25670) 2009/10/15 01:44 回答No.2 ・（業務縮小に伴う）会社都合による退職 などと書くのが一般的です。 （ ）内を加えてください。 質問者 お礼 2009/10/30 00:45 遅くなりましたが、回答ありがとうございますm(__)m 通報する ありがとう 0 広告を見て他の回答を表示する（1） その他の回答 (1) azuma ベストアンサー率25% (16/62) 2009/10/12 11:44 回答No.1 自分に非がないのであれば、「会社都合による退職」でいいと思いますよ。 質問者 お礼 2009/10/30 00:47 遅くなりましたが、回答ありがとうございますm(__)m 通報する ありがとう 0 カテゴリ ビジネス・キャリア就職・転職・働き方履歴書・職務経歴書 関連するQ&A 履歴書の職歴の書き方 パートで勤務していた会社で受注がなくなったため、辞めざる終えなくなりました これから求人を見つけた場合、履歴書を提出するときに職歴のところで 辞めた会社の理由は、「解雇」になるのでしょうか？ それとも、「会社都合退職」となるのでしょうか？ どのように書けばいいかわかりません 教えてください。 よろしくお願いします 履歴書について コンビニで働いていて、店が潰れた場合、履歴書にはどんな書き方がいいでしょうか？ 後、雇い主が歳で事業を辞めたので、必然的に私の仕事がなくなったのですが、その場合の書き方も教えてください。 ２つとも、会社都合によりでいいのでしょうか？ 会社都合で解雇される場合、履歴書の記載は？ 「会社から、会社を辞めなかったら仕事は与えない。」 と、実質、解雇通知を受けました。 しかし、辞表は出して、自己都合でやめるように言われました。 妻もいるので、生活費の問題で、すぐにでも失業保険がほしいので、会社都合にしたいのですが（または、職安でそういうか）、会社都合つまり、解雇ということになると、履歴書には、解雇と書かなければいけないのでしょうか？ 履歴書の書き方 会社都合により今月一杯で解雇されることになりました。 が、実際出社するのは明日までです。 そこで新しい会社の面接を受ける際に必要な履歴書ですが 職歴の欄には今の状態をどういう風に書けば良いでしょうか？ 履歴書記載について 質問致します。 先月、勤めていた会社から懲戒解雇処分をうけました。会社には非常に迷惑をかけ深く反省しております。 しかし先日送られてきた離職票の退職理由には解雇ではなく、一身上の都合による退職理由になっていました。 現在再就職活動中ですが履歴書には解雇と正直に書いた方が良いのでしょうか？ どうしたら良いのかわかりません。 ご解答お願いいたします。 履歴書の書き方について 複雑な履歴書の書き方についてですが・・・・ ○○会社▲▲支店に入社しましたが、 ▲▲支店が閉鎖になり、解雇になりました。 すぐに○○会社の関連会社である××会社に ひきとられ入社しました。 ××会社の社名が変わりAA会社になりました そのあと退社しました。 この場合の履歴書の書き方については ○○会社入社▲▲支店勤務 ▲▲支店閉鎖により退社 AA会社入社 一身上の都合により退社 で宜しいのでしょうか？社名変更前・後を 記入しておいた方が良いのでしょうか？ あとは、『賞罰』『なし』でその行が終わった場合 『以上』は次のページに書くか 『なし』の横に書くかどちらが正しいですか？ 解雇後の履歴書の記入方法に関して 社長に「夜寝付けなくて通院して睡眠剤をもらっている」と報告たら社長は、「今月いっぱいだな」「会社は無理させてないから自己都合での退職だな」と退職する流れとなってしまいました、退職したいから社長に話したわけじゃないんですが。。。 「今月いっぱいだな」って社長から言ったなら『会社都合』だと思うので、しかも、解雇予告通知がないから、解雇手当ももらえると思うのですが、会社の人からは「解雇の場合経歴に傷がつく」と言います。具体的には「履歴書を書く場合、退職ではなく解雇と記入せねばならず、そうしないと私文書偽造になる」ということなのですが。 私文書偽造になると言うことはあり得るのでしょうか？ 履歴書を書いています 今、履歴書を書いています。以前勤めていた会社で経営者がかわったために一旦従業員全員が解雇・退職になったことがあります。その場合に「経営者が～～の為、解雇」と記入したいのですがどのような単語を用いればいいでしょうか・・・？宜しくお願いします。 懲戒解雇の履歴など 新卒で入社した大手企業で今から１４年ほど前に業務規則違反で懲戒解雇になったことがあります。 その後は自営業で１０年ほどやって来ましたが、２年前に倒産し破産者となりました。（免責済み）すぐに同業者の会社に就職しましたが、今転職をしたいと思っています。 今の会社も零細で社会保険には加入していないので懲戒解雇になって以来国民健康保険です。 履歴が履歴だけに本当の事は書きづらいのですが、懲戒解雇の履歴と自営業の倒産はどの程度悪影響でしょうか。また、懲戒解雇を自己都合、倒産を会社整理の為とした場合は調査等で分ってしまう事があるでしょうか？常識的にはいけないことは分っておりますが、もう４０才で何とか生活を立て直したいと思っております。 どなたかわかる方いらっしゃいましたらよろしくお願いいたします。 履歴書の書き方について 履歴書の職歴欄に以下のように記入し、応募会社に送付しました。 株式会社〇〇 入社 一身上の都合により退職 株式会社〇〇 入社 一身上の都合により退職 上の雇用形態は正社員 下の雇用形態はパート（フルタイム）で、履歴書には雇用形態を書いていません。 昨日、面接を受けて採用（アルバイト）をいただいたのですが、これは経歴詐称にあたりますか？ 正社員で働いていたかの質問などはなく、人柄を見て採用したとのことでした。 書類審査の時はメールで履歴書を送りました。 雇用形態を書き加えて、今からでも再送するべきでしょうか？ 経歴詐称をしている場合は、懲戒解雇もありえると仰っていたので、入社時の書類等で不審に思われないか心配です。 履歴書の書き方 お聞きしたいんですけども、会社の都合で会社名が違うグループ会社内の移動した場合に履歴書にはどのように書いたらいいでしょうか？ たとえば個人的に会社を退職した場合「一身上の都合により」見たいな事を書くと思いますが・・・ 履歴書に書く退職理由 今転職活動中で改めて履歴書の書き方に困っております。 試用期間終了時（３ヶ月）に本採用できないと言われ解雇となったのですがこの場合履歴書の退職理由は「会社都合により退社」とすればいいのでしょうか？ 試用期間中、社会保険はいっさいかけてもらえず（社長は試用期間は社会保険かけなくてもいいと思っている）履歴書に書くことも嫌なのですがこれからやりたいと思う仕事がどうしてもこの３ヶ月いた会社の職種なのです。 正社員からパートへ 履歴書の書き方 2ヶ月前に会社都合で解雇されハローワークに通いながら求職中の36歳女です。この歳なので正社員に限らず派遣やパートでも探しているのですが、履歴書の書き方について教えてください。 先日履歴書を買いに行った時、パート専用の履歴書があるのを始めて知ったのですが、20歳からこれまでほんの数年を除いてはずっと正社員で働いてきた私が次にパートでの履歴書を書く場合には正社員としての履歴は記入しなくてもいいなんてことはありますか。 普通に考えて書くべきだろうとは思うのですが、一応はっきり知りたくて。どなたかご回答いただけると助かります。 履歴書の内容を偽造しています。 現在、勤めている会社に提出した履歴書の学歴の欄ですが、 実際とは違う内容を記入し提出してしまいました。 この場合、会社側は一方的に解雇することが、出来るのでしょか？ また、解雇された場合、予告手当て金等を貰うことは出来るのでしょうか？ おそまつな内容ですが、宜しくお願いします。 履歴書及び職務履歴の書き方について 履歴書及び職務履歴の書き方で悩んでおります。 今回、会社都合で退職したのですが 正直に「会社都合で退職」書いた方がよいのか、「一身上の都合」方がよいのでしょうか？ 「会社都合で退職」だと印象が悪いような気がするのですが・・。 ご経験がや体験談をお聞かせいただければと思います。 解雇の場合の退職理由 昨年の１２月に勤めていた会社を解雇されました。 そこで就職活動を始めたのですが履歴書には辞めた理由を「一身上の都合のため退職」にしたほうがよろしいのでしょうか？ それとも素直に解雇と書いたほうがいいですか？またその場合「会社都合のため退職」と書くのがいいのですか？ 再度、質問です。履歴書の書き方で・・。 お聞きしたいんですけども、会社の都合で会社名が違うグループ会社内の移動した場合に履歴書にはどのように書いたらいいでしょうか？ たとえば個人的に会社を退職した場合「一身上の都合により」見たいな事を書くと思いますが・・・ 履歴書に書く転職理由について 私は、3回転職をしています。2回、試用期間中に解雇をされました。 1番最初は、県庁で臨時職員をして最長2年の契約でしたので契約期間満了の為、退職しました。 履歴書には契約期間満了の為退職と書いています。 問題なのは、2社目です。 2社目は2ヵ月半で退職しました。自己都合で辞めました。入社1ヵ月半、上司が本店から赴任して来て、上司から毎日、苛められたり、嫌がらせをされました。入社2ヶ月目でその上司から呼び出され、試用期間終わったら辞めてくれと言われ、解雇予告をされました。その時に頭の中でパニック障害みたいになり、不眠症や食べられない日が続きました。上司にお金を投げられたり、物で叩かれたりされ、最初から私を採用する気が無かったやら言ったり、何かと怒鳴りつけられたり、仕事のやり方を変えられ、体調を崩し、嫌がらせに耐えられなく自分から辞表を出してしまいました。辞表の下書きを上司に渡され、唖然としました。 原因は何かと私が聞いたら、会社のニーズに合わないからと言われました。 実際、嫌がらせや虐めで退職された方にお聞きします。 履歴書には会社都合上により退職と書いていますか？それとも一身都合上により退職と書いていますか？ 私は、2社目は一身都合上により退職と履歴書には書いていますけど、会社都合上により退職と書いた方が良いですか？ 試用期間が終わる前に辞めてしまったので一身都合上にしています。 会社都合上と一身都合上、どちらにした方が良いか教えて下さい。 ハローワークでは一身都合上で良いと言っています。 長文で申し訳ないですが教えて下さい。 履歴書の書き方を教えて下さい 入社して7年後に店が業態転換し、転換後も引き続き同じところで働いています。 大本の会社は同じなのですが、店の名前は転換したので変わっています。 その場合、履歴書にはどう記載すればよいですか？ 試用期間中の解雇 試用期間中に会社の判断で解雇されました。 しかし、私もその会社の業務内容に不満を持っていて 辞めたいという気持ちはありました。 このような試用期間中に解雇された場合は、 履歴書には「会社都合による退社」になりますか？ それとも「自己都合による退社」になりますか？ 辞めたい気持ちがあったのに、会社都合となるのは悔しい気がしています。 教えてください。 宜しくお願いします。 注目のQ&A 「前置詞」が入った曲といえば？ 緊急性のない救急車の利用は罪になるの？ 助手席で寝ると怒る運転手 世界がＥV車に全部切り替えてしまうなら ハズキルーペのCMって…。 全て黒の5色ペンが、欲しいです 長距離だったりしても 老人ホームが自分の住所になるのか？ 彼氏と付き合って2日目で別れを告げられショックです 店長のチクチク言葉の対処法 カテゴリ ビジネス・キャリア 就職・転職・働き方 起業・開業・会社設立在宅ワーク・SOHOインターネットビジネスビジネスマナー・ビジネス文書アルバイト・パート就職・就活転職派遣履歴書・職務経歴書失業・リストラその他（就職・転職・働き方） カテゴリ一覧を見る あなたにピッタリな商品が見つかる！ OKWAVE セレクト コスメ化粧品 化粧水・クレンジングなど 健康食品・サプリ コンブチャなど バス用品 入浴剤・アミノ酸シャンプーなど スマホアプリ マッチングアプリなど ヘアケア 白髪染めヘアカラーなど
お礼
遅くなりましたが、回答ありがとうございますm(__)m