賃金未払いを訴えたいが、平日に休めない。

質問

お世話になります。

2月末付で会社理由による解雇となりました。
3月末に振り込まれるはずの給与が振り込まれなかったので、
労働基準監督署に相談へ行きたいのですが、
転職したばかりなので平日に休むことができません。
また、今の会社の人にその理由を話すのも躊躇われます。

何かいい方法はありませんでしょうか。

回答No.1

zorro · ベストアンサー

まず会社に不払いの理由を確認すべきです。行動はそれからです。平日の休みの許可をもらうしかありません。

お礼

早々にありがとうございます。
不払い理由について電話をしたところ、担当者不在とのことで現在連絡待ちです。
やはり平日に休むしかないのでしょうね。

回答No.2

takuranke

労基署は電話相談も受けてくれます、つながり難いようですが。
それか、電話で未払いの理由を確認する、
そのとき、いつまで支払ってもらえるのか確認する。
支払われなければ、配達証明付内容証明郵便を送る、
それでも支払われない場合は少額訴訟を起こす。

お礼

早々にありがとうございます。

そうですか、電話相談をしてみます。