退職時の有給休暇について

質問

2005年6月15日に今の会社に入社をしました。しかし会社のやり方についていけず今年の２月か３月末で退職を考えています。入社してから今まで一度も有給をとったことがないため、有給をとってから退職をしたいと思っています。その際、有給休暇はどれぐらいの期間とれるのでしょうか？
また、有給休暇の期間中に他の会社で働いても問題はないのでしょうか？
よろしくお願いします。

回答No.1

p-tenshi · ベストアンサー

うちの会社では人員整理のため、再雇用の人たちは契約の切れる日から有給休暇分をさかのぼって休みを消化して退職しているみたいです。
あなたの累積有給休暇が何日あるのか、消化して退職できるのか確認して下さい。それと、有給休暇中はその会社の社員だから他の会社では働けないと思います。

回答No.2

buster0824

社会保険とかの絡みが出てくるためそれはやめた方がいいと思いますよ。まぁ、普通の会社なら有給休暇中に入社させませんがね。

有給休暇については会社次第だと思います。有給休暇が自分に何日あるか確認しておいた方がいいとは思います。
私が退職する際は、全部使い切りました。