内定の礼状について

質問

転職活動をしていてある企業から郵便にて内定の書類を頂きました。
（希望していたところなので内定は受諾する予定です。）

採用手続きに関する書類は別途送付となっているのですが、
内定の礼状は上記の採用手続きに関する書類を返送するときに同封すれば問題ないでしょうか？
その場合、礼状を送るまで間が空いてしまうので、
メールか電話で簡単なお礼と書類を受け取った事を連絡しておいた方がいいのでしょうか（もしくは礼状のみ先に出すべきでしょうか）？

よろしくご教示願います。

回答No.2

mat983 · ベストアンサー

私なら礼状を先に送ってしまいます。
それで書かれた心配事は全て解決します。
その中に書類の事を触れれば完璧です。
電話では採用担当者にしか伝わりませんが、手紙ならトップも見るでしょう。

回答No.1

zorro

メールか電話で簡単なお礼と書類を受け取った事を連絡しておいた方がいいのでしょうか（もしくは礼状のみ先に出すべきでしょうか）？

そのとおりです。