雇用保険、給与計算についておしえてください。

質問

パートの雇用保険の適用基準は
１週間の所定労働時間が２０時間以上であること。
１年以上引き続き雇用されることが見込まれる場合。
とのことですが、給料が２０日締め当月末日払いの会社で
例えば１２月２４日に週２０時間以上になるとなった場合、２４日から末日の給与にかかる雇用保険を
１２月末日に支払う給与から控除しなければいけないですか？
それとも１月末日に支払う給与から控除すればいいですか？

回答No.2

kurikuri_maroon · ベストアンサー

１１月２１日～１２月２０日までの勤務に係る給与を１２月末日に、
１２月２１日～　１月２０日までの勤務に係る給与を　１月末日に、
それぞれ支給することになりますよね。

１２月２４日より雇用保険が適用されるとすれば、
その日以降の勤務に係る給与が支給されるときより雇用保険料に反映、
ということになります。
すなわち、１月末日支給分給与から雇用保険料の控除を始めます。

お礼

ありがとうございます。

回答No.1

zorro

1月末日からになります。