正式契約前の断り方を教えて下さい！！

質問

今年の４月、専業主婦からオフィスワーク派遣になって、けっこう仕事がもらえています。
ブランクあるし歳だから厳しいかなあと予想していただけに、ありがたく、１番最初に決まったところで、かなり柔軟に対応し頑張っていました。

が、期間限定の仕事を２度、繰り返すうち、（１社目と２社目を比較して）もっと仕事を選んでもよいのでは・・と思うようになりました。
ですから、数社、派遣会社に登録し、活動してみました。

今回は別々の派遣会社から、今すでに２社、決まって、もう１社が、結果待ちという状態です。
正式契約を交わす前ですが、初出勤日、いついつの何時に営業担当と待ち合わせ、というところまで電話で決まっています。

初日しか来なくて２日目に急に辞めるスタッフの方は前の職場にもいましたが、自分は断るのはこれが初めてなので、どう断ればよいものやら迷っています。
派遣なので、そのシステムをうまく利用しないといけないな、損をする、と、この頃は考えるようになりました。

回答No.1

noname#136967

一度、断られますと、それ以降は他社からも派遣の仕事はゼロとなることでしょう。正式契約前の状態でしたら、既に、派遣会社には一時金等が派遣先から支払われている場合もあり、すんなりと辞退出来ないこともあることだけは覚えておかられることです。