• ベストアンサー

セミナー、インターンシップの有利性について

とても行きたい企業が複数あって、セミナーやインターンシップを 開始しています。 東京で行われるものが多く、また日時もばらばらなので、いくつも 受けることは不可能です。(私は関西に住んでいます) よく、セミナーのお知らせの下に、「このフォーラムへの参加有無は採用試験とは一切関係ありません」と書いていますが、これは 本当に全く関係がないのでしょうか? それともふるい落とす為であって、本当は採用試験にかかわるの でしょうか? とても心配で・・もし、少しでも採用の選考の要素に入って いたら・・・絶対行かなきゃ、と思います。 ご回答よろしくお願いします!

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • diio-bri3
  • ベストアンサー率34% (130/382)
回答No.1

関係ないといえばないし、あるといえばあります。 セミナーで、有力な学生がいれば、先行して声をかけるだろうし、 セミナーに参加したからといって、採用に有利なわけではない。 企業側にしてみると、自社のアピールが目的ですから、 一人でも多くの学生に採用試験にきてもらいたいのが目的。 どうしても就職したい企業なら参加して、 質問したことことかを聞くのがいいでしょう。 でも参加しなくても大丈夫 (参加した人だけが採用されるわけではない。)

miho_007
質問者

お礼

なるほど、参考になりました。 とりあえず足を運んでみます★ ありがとうございました!!

関連するQ&A