2つの年金手帳 あわせて年金受給資格ありますか

質問

私の妻は２つ年金手帳をもっております。今の年齢は49歳です。

ひとつはサラリーマンである私の妻(専業主婦）としてのもので、厚生年金加入月が251ヶ月です。ずっと同じ会社です。ここで、私が退社し、かつ外国に移住したため、以降は国民年金にも加入していません。

また、結婚前働いていた時の別の年金手帳ですが、結婚後この手帳で記録して臨時雇いで数ヶ月働いたのをあわせ50ヶ月、厚生年金保険料を払っています。

あわせて301ヶ月という計算ですが、彼女は年金受給資格条件を満たしていますか？すぐに社保事務所に行けないため、詳しい方にお教えをこう次第です。

回答No.1

kappa1zoku · ベストアンサー

専門家ではありませんが、ＦＰとか年金アドバイザーとかの資格を持っていますので、分かる範囲で書きます。

まず、年金手帳を１つに統合して下さい。
平成９年から基礎年金番号制度を導入しています。
今騒がれている年金の問題も、いくつかの年金手帳を持っている場合などがそれにあたり、宙に浮く「年金記録」を生み出すことにもつながるからです。

国民年金はあなたもご存じのように２５年（３００月）の加入が受給資格期間になります。
この受給資格期間は、単純に支払っているだけでなく、免除されていたり、扶養されていたり、厚生年金などに加入していても計算されます。

１９８６年（昭和６１年）４月以降は、扶養されている配偶者も自動的に国民年金第三号被保険者となり、保険料を支払っている形となりました。
この期間はないですか？

次に厚生年金の加入期間ですが、２０歳～６０歳未満までが国民年金の強制加入期間ですので、２０歳未満の会社での期間は厚生年金として計算されても、国民年金加入期間とはなりません。

厚生年金は、１か月の加入でも年金として支給されます。ただし、国民年金の受給資格期間２５年を満たしていることが条件です。

年金受給は、６５歳からが原則ですが、繰り上げ支給の制度もあります。
また、女子の厚生年金は、生年月日により６５歳以前から特別支給（給与の比例した部分）の厚生年金がもらえます（昭和３３年4/2～昭和３５年4/1の人は、６１歳から）

年金加入記録は、社会保険庁のＨＰでも調べることができます。
ネットで申し込み、パスワードが２～３週間で郵送されて来て、それで自分の年金記録を閲覧できます。
ただ、奥さんのように２つの年金番号を持っていた場合にうまく処理されるのかは分かりません。

お礼

早速の回答ありがとうございます。

妻は、国民年金の記録のページでは結婚したときから６１年４月１日まで、(任）となっています。６１年４月から国民年金第三号被保険者になっていま
夫が会社を辞めた月までで、この資格はなくなるのですね？

加入記録を社会保険庁のＨＰで調べられるのは知りませんでした。
また出来るだけ早く、手帳の統合をさせるようにします。
よい情報をありがとうございました。