面接に持っていく作品で…

質問

これまでフリーでデザインの仕事をしてきましたが不況の折り再就職することにしました。
面接に持っていく作品なのですが、過去に作品と呼べるものが少なく、アピールできるようなものはほとんど秋冬の発行なのです。印刷・発行がこれからでまだ店頭にも出ていないデザイン画を他の出版会社に見せてしまっても良いものなのでしょうか。
やはりちゃんと既に公に出てるものを持っていくべきでしょうか。見せたとしても作品を返してもらえない場合不安があります。
法律の面でも問題がありますでしょうか。
変な質問ですがどうかよろしくお願いします。

回答No.2

noname#5841 · ベストアンサー

こんにちは。
ふたたびです。

＞でもやはり見せない事が一番なのでしょうね…

いえ、聞いてＯＫだったら勿体無いので、聞いて下さいな（^^;
また、キャラクターとかでしたら、著作権は作者に属する事が多いかと思うので（その辺、契約していない、というのは微妙ですが・・）、ＯＫでやすいかな、と思います。

就職活動、がんばってくださいね。

お礼

再度のご回答感謝いたします。
キャラクターの類は大丈夫かもしれないのですね。
それだけでも十分です。
聞き難いですがやっぱりトラブルになるまえに
思い切って聞いてみようと思います。
ご親切に有り難うございました。

回答No.1

noname#5841

こんにちは。
私は雇用する立場の者です（WEBですが）。

デザインの内容・発行物、契約形態にもよりますが、同業社に、発行前のものをもっていくのは、基本ＮＧです。
契約書などで、「守秘義務」について触れている箇所とかありませんか？
※発行までは情報を漏洩しない、というような・・・

一番良いのは、現在手掛けている仕事の取引先担当者に相談して、ＯＫが出れば使う事です。

補足

大変参考になるアドバイスを感謝いたします。
問題のデザインは大手スーパーのクリスマスポスターや百貨店で使われるキャラクターなどなのです。
過去作品はマイナー雑誌や企業の社内報などの固いものばかりで実際にやりたい仕事とは正反対で…。
取引先とは登録しただけで契約書も何もないのです。
（確かに直接聞いた方が良いのかも知れません。）
でもやはり見せない事が一番なのでしょうね…

どうも有り難うございました。