この上司の発言の意味は何でしょう？

質問

小売業で働く、入社半年目のパート社員です。
先日上司から
「商品管理、どれくらい在庫があるか把握していない」
「ごみすてなどするように。皆に気配りをするように」
「私も最初はぼーっとしていたけど、ここまで出来るようになったんだから」
「社員がいなくても、仕事がまわれるようになってほしい」
「これからちょくちょく小言をいっていきます」
といわれました。

この発言っていわゆるなんですか？

回答No.5

11921108 · ベストアンサー

文面の内容からすると、あなたは認められたのかもね。 まだ半年でしたっけ？ その会社が好きなら３年頑張ってみたら。 口うるさいまとめ役って嫌われる事もあるでしょうけど、私は そういう人の方が 好きかも… 離婚後、あちこち転々として色々な会社で働いた経験ですが…

お礼

認められたのでしょうか？
お返事ありがとうございます

回答No.4

noname#60420

単にその上司は「質問者様が自分の代わりを務めるようになって欲しい」
と思っているのでしょう。

悪い言葉で言えば、自分の仕事を押し付けていると。

そういった意味で、その上司は仕事熱心ではないと推測されます。

回答No.3

wolf125

他の社員から苦情が出て、かばいきれないとか？
もう新人ではないのだから、組織の一員としての自覚を促しているように思いますが。
お客様気分では困るし、結婚相手を探す場所にされても困るという事ではないですか？
流石に良い意味には取れませんが。

回答No.2

akira-45

おそらくリーダー候補なのでしょう。私も入社したてのころはいきなり管理部門だったので厳しかったですよ。成長を考えているのだと思います。

お礼

私がリーダーですか？！
そうなんでしょうか？
お返事ありがとうございます

回答No.1

r99

入社して半年あまりは、新人だからと大目に見てきたけど
そろそろ仕事にも慣れてきただろうから、基本的な業務は
キチンとこなして欲しいし、そうなってくれないと困ります。
なので、これからは注意もしていきますよ。
まぁこんな私でも仕事をこなしている訳だから
彼方も頑張ってください、っていうか頑張れ。

・・・と解釈していいのでは・・

お礼

参考になりました
お返事ありがとうございます