退職する事について

質問

退職を考えています（正社員で32年つとめました　もちろん　この年で就職先は難しいと思います　　ストレスから　難聴になり　仕事に支障が出てきました　周りは大丈夫と言ってくれますが・・自分なりに今の職種は難しい状況と判断しています　）

雇用保険もかけてきたので　今の状況で仕事が出来るもの0に従事はできたらしたいと考えています）
どうしても　なければ主人の扶養に・・これは　もちろん　最終的なものですが・・）
そのことでお尋ねしたいのですが・・

(1)　職探し中は　自分で　国民年金・国民健康保険（介護含む）に加入
(2)　ショクが決まらなければ　最悪　扶養に入れてもらう。
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
以上と考えているのですが・・・

実際のところ　職探しせず　退職後　すぐ扶養にはいり　国民年金・国民健康保険　に切り替えたほうが良いのでしょうか？？

専門家の方　　経験者の方　教えてください
また　　仕事のストレスから難聴になった場合　雇用保険の取得において　何らかの兼ね合いは生じてくるのでしょうか？

よろしく　お願いします

回答No.1

kikiki0000 · ベストアンサー

退職後国民年金・国民健康保険に切り替えると、
保険料は前年度の所得に応じた保険料を支払わなければならないので、
所得が多い場合は、政府管掌社会保険の任意継続に、
入ってみてはいかがでしょうか？？

ただし、条件があります。
被保険者でなくなった日までに、継続して2か月以上の被保険者期間があること。→これはOKですね。
被保険者でなくなった日から20日以内に被保険者になるための届出しないといけません。→つまり退職日から20日以内に社会保険事務所に、
ご自身で届出をしないといけません。
必要書類は、年金手帳や、年金をもらわれてる場合、証明できるものを持っていかれたら良いと思います！印鑑も！
任意継続被保険者となれる期間は、2年間です。
気をつけてくださいね☆
保険料は国民健康保険と違って、一律だったと思います。

市役所に行って、
「もし退職した場合、国民健康保険料は、なんぼになるのか？」
っと聞いてみてください。
また、社会保険事務所でも同様に、
「もし退職して、任意継続をした場合、保険料はなんぼになるのか？」
っと聞いてください。
そして、安いほうに加入してください！！！
とにかく、ご自身でしっかり役場で聞いてから、行動に
うつされたほうがいいですよ！

難聴になって雇用保険で・・・は、すみません。
分かりません。

ストレスから・・・
っということですが、ストレスから難聴とは、ひどいですね。
労働基準監督署に行ってお話しされてはいかがでしょうか？

お礼

kikiki0000さん　ありがとうございます
そうなんです　難聴で自分で自覚が遅く　初期の治療が遅すぎて
治らないそうです　残念です　　でも　前向きに考えようと思っています
参考になりました　ありがとうございました