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失業保険

2007/05/29 11:47

以前働いていた会社で雇用保険がかけられていたのですが、何ヶ月以上支払っていれば一身上の都合で辞めた場合、どれぐらいの期間待てば失業保険ってもらえますか？よければ、手順なども教えていただけませんでしょうか・・・。

mtzb
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ti-tyann
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2007/05/29 12:14 回答No.2

自分の都合でやめた場合最短で98日待ち、会社都合は7日待ち　手順は管轄のハローワークで（パソコンあるでしょ）　　自己都合でも待機期間をちじめる方法があります。雇用能力開発機構で、職業訓練を受講することです。日当500円支給されるし、無料で、パソコンの勉強や介護の勉強ができるし、交通費も支給され、雇用保険も支給されます（満額）申し込みのパンフはローワークにある。おすすめです。　

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jfk26
ベストアンサー率68% (3287/4771)

2007/05/29 15:13 回答No.4

＞以前働いていた会社いつ頃ことですか、退職してから１年しか有効ではないですが。＞何ヶ月以上支払っていれば１．一般被保険者の場合原則として、離職日前１年間に、賃金支払の基礎となった日数が１４日以上ある月が６ヶ月以上あり、かつ、加入期間が満６ヵ月以上あること。２．短時間労働被保険者の場合一般的に、離職日前２年間に、賃金支払の基礎となった日数が１１日以上ある月が１２ヵ月以上あり、かつ、加入期間が満１２ヵ月以上あること。＞一身上の都合で辞めた場合、どれぐらいの期間待てば失業保険ってもらえますか？自己都合ということですか。自己都合ですと手続きをしてから待機期間が７日間、その後給付制限期間が３ヶ月ありその後に支給対象日になります。一方手続きをしてから２８日後に第１回の認定日があり、その８４日後に第２回の認定日がありここで支給対象日の開始日から第２回認定日の前日までが失業状態と認定されます。その分が２，３日後に口座振込みとなるので手続きをしてからだと１１２日強は掛かります。＞よければ、手順なども教えていただけませんでしょうか・・・。手順については下記を参考にしてください。 http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h.html また訓練校等は、そう簡単に入れるとは限りません。最近は給付金狙いの輩が増えて来たからです、国もこれに対する対策を立て、昨年９月から通達が出され選考基準が厳しくなっています、例えば、求職票に記載された希望職種とは関連のない訓練を希望するような場合はそもそも安定所で受理されないことも多いようです。ですから給付金狙いではないということをはっきりさせるためにも、誰でもが納得できるようなきちんとした動機のアピールが必要です。

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