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同じ質問をされている方が多々いらっしゃるのですが・・・
履歴書の押印の件です。 最近の履歴書は、印鑑の押印欄がありません。私は勝手に印鑑偽造が問題になったかたらかと思っていたのですが。 ハローワークの方は無くても押印したほうが良いとおっしゃいます。 今回、履歴書を送付した企業は、会計事務所のような 経営コンサルタントのようなところです。 私は、金融機関出身者なので、どうしても印鑑の偽造には敏感で、押印をしなかったのですが、後で考えると業種的に押印すべきだったのかと不安です。 転職活動をしていると、書類選考がある企業には些細なことも、気になります。 検索していると回答は微妙です。 私は、まっすぐに押印するのが苦手で、角度が1度でも斜めに思えると、一から履歴書を書きなおしているのですが・・・ 実際のところ、書類選考では履歴書、職務経歴書、どちらに比重がかかっているのでしょう。 経験者の方、採用担当の方、ご回答をお願いいたします。 ちなみに今回は、経験職での転職です。
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- geyan
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回答No.1
確かに最近の履歴書には押印するところがありません。 したがって、押印する必要はないのです。 しかし、やはり押印するのが正式ではないかということで押印する人がいます。 またそのようにするのが好印象を与えると書かれているサイトなどもあります。 しかし、やはり、履歴書は契約書ではありませんから、押印が必要な文書とは言えないのです。 あなたは、実際、押印しないで提出されたのですから、今から気にしても仕方ないことだと思います。
お礼
ありがとうございます。 たしかに、もう履歴書を送付してしまったので仕方がないのですが・・・ 今後のためにと思ったのです。