「ピンッ！」と来ない企業…それでも面接は行ってみるべきですか？

質問

今日（正確に言うと昨日ですが…）
会社説明会に行ってきました。

その会社は、小さな子どもたちに物事を教える仕事です。
最初は少し興味があったので、会社説明会に行ったのですが…

どのような仕事をするのか、どのような職種かという説明を
聞くたびに、興味が薄れてきて、その「物事」を教える
「物事」が私にはとても不得意なもので、最終的にはその
不得意なスキルも必要になるような感じでした…。

しかし、雰囲気というか…自分が悪いのですが、
面接の予約をしてしまいました。

もしものもしもで、その企業に採用されたとしても、
続けていく自信がすでになく、「ピンッ！」と来ません。
本当に不得意なせいもあるとは思うのですが…

それでも、一応面接は行ってみたほうがいいでしょうか？
（もし、行かないにしてもサボルわけではありません！）
それとも、練習のつもりで面接だけは行ってみた方がいい
でしょうか？？

回答No.3

noname#18598 · ベストアンサー

最初に興味がない場合もですが、会社説明会に行って興味の度合いが減ったのなら、止めた方がいいと思います。
相手の採用側のお時間を取らせることにもなりますし（忙しい中なのに）多分そのような状況で行っても採用側はこの人は何しに来たのだろう？と感づくと思いますよ。
表情などでそう言うのは分かってくると思います。

行かないと決めた場合ですが、勿論無断で止めるのはマナー違反です。
あなたの印象が悪くなるのは当然ですが、あなたの在籍しているであろう学校の印象も悪くなります。
要するに今度、その学校の学生がその企業の説明会などに行きたいと思っても採用されることは有り得ないと言っても過言ではありません。
断る場合は、素直に説明会で興味が薄れましたと言わなくてもいいですが、急用で無理になったと言ってもいいと思います。

因みに私は、このような状況でその企業の面接に行きたいとは思えません。
練習でやる人もいるみたいですが、時間をその分取らせるのだから採用側に迷惑が掛かりますしね。
あなたの時間の無駄にもなると思います。

お礼

ありがとうございます！
本当に興味がなくなってしまっている状態なので、
辞める方向で考えています。
もちろん、マナー違反はしないよう、キャンセルさせて
頂く予定です。

参考になりました。
ありがとうございました！

回答No.2

lovely_corgi

入る気持ちが少しもない企業の就職活動をするかしないかは、
その人それぞれだと思います。

個人的には、相手に失礼であり、自分の時間の無駄だと思うので、面接のキャンセルをします。

新卒採用にたずさわったことがありますが、面接は緊張してあたりまえです。私はむしろ採用の面接をする側になったほうが緊張しました。

それに、練習のつもりで面接にのぞむ人、リサーチ不足で面接にのぞむ人って、面接する側はわかるものです。
なかには、練習のつもりで面接をうける人に、わざと意地悪い質問をしたり、圧迫面接をするケースもあるようです。そんないじめることをするなんて、と私個人は思いますが、逆に練習台にされる屈辱的な気持ちも理解できますから、なんともいえませんが。

ご参考までに。

お礼

ありがとうございます！
確かに相手に失礼ですよね…

＞採用の面接をする側になったほうが緊張しました。
驚きました！
採用の面接する側の方も緊張するんですね！

参考になりました。

回答No.1

DEV8

学校で面接の練習はしますが、まったく知らない人と面接の練習をすることはないですよね。
いざってときに困らないよいうに、練習してくれば良いんじゃないでしょうか？

就職活動ってそんなものだと思います。

お礼

ありがとうございました！
参考にさせていただきます。