急な内定
現在退職予定＋転職活動をしているものです。
ある会社から面接を2日連続で受け、2日目に突然内定を戴きました。あまりに急な決定で驚いたので、「気持ちが落ち着いてから返事をさせていただけませんか」とお願いしたところ、「なぜ応募しておいて、給与条件を示したのに即答できないのか」とお叱りを受けました。一応週明けにお返事をするということでご理解いただいたのですが、あまりに急いだ決定の仕方と即答を強要するような雰囲気から、その会社に就職してよいものかどうか迷うようになりました。そこの仕事は面白そうですが給与はかなり少なめ、雇用条件の詳細はまだ提示して戴いておりません(予定給与だけメモに記述したものは戴きました)。
第一志望も含めて、他の会社にも現在応募はしているのですが、現在書類選考待ち状態です。
この状況で、
１．とりあえず内定を戴いた会社に入社のお返事をしておいて就職活動を続け、入社日までに他の内定が戴けなかったらそこに就職する。
２．とりあえず内定を戴いた会社に入社のお返事をしておいて就職活動を続け、入社後も就職活動をし続ける。
３．内定を辞退して、就職活動を続ける。
のどの行動をとったら自分にとって有利なのか、法的に問題がないのか、等について教えていただけないでしょうか?（もちろん３がもっとも潔いのですが、今後の人生もかかっているので、よろしくお願いいたします)
お礼
ありがとうございました。 参考になりました！