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内定受諾とメール

こんにちは。 大学4年生です。 先日 とある機関(製造メーカー系では ない)より内定を いただいたものです。 内定の通知はメールでした。 なので内定承諾のお返事もメールでしようかと 思うのですが、その後、あらためてお電話 かお手紙で、(承諾の旨を伝える)連絡をした方が いいのでしょうか? メールのみでは失礼かな、と思うのですが、 採用して下さった (将来の)上司の方がいつも 多忙で、電話に出られない可能性が高いのですが、 メールのみでもいいのか、+電話(手紙) が必要なのか、 ビジネスマナーについて知りたいので、 書き込ませていただきます。 もうすぐ社会人1年生からの質問です。

質問者が選んだベストアンサー

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  • Lone_Star
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回答No.2

内定おめでとうございます。 内定承諾と言う大変大切な節目であれば、先ずは電話でお礼を伝え、その上で今後の予定等を確認されるのが一番良いと思います。 電話では、「○○大学の○○ ○○(フルネーム)です。××様はいらっしゃいますでしょうか?」「先日内定のご連絡を頂きましてありがとうございます。是非、御社で力を発揮したいと考えておりますので、よろしくお願いいたします。本来、そちらに伺って御礼申し上げるべきところですが、先ずは早急に連絡をと思い電話致しました。」と伝えれば宜しいのではないですか? これからも、頑張ってください。

student2004
質問者

お礼

ご丁寧なアドウ゛ァイス、ありがとうございます。 本日、早速お電話しました。 テンパって、一番始めに秘書さんが 電話に出られた時に、自分の 名前を名乗るの忘れてしまいました。。。(汗) 上司には「電話、ご丁寧にありがとう。これから よろしくね」と言っていただきました。 とっても嬉しかったです。 4月からのお仕事が待ちどおしいです。

その他の回答 (1)

回答No.1

電話が良いと思いますよ。 そのメールだって、インチキメールかもしれませんし、やはり電話で確認しないと不安でしょ? それにメールって言うのは未着ってこともあるんですよ。

student2004
質問者

お礼

>メールって言うのは未着ってこともあるんですよ。 そうですね。 メールだけでは心配なので ちゃんと電話してみようかと思います。 ありがとうございます。

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