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ヤマト運輸について
アルバイトについてです。 昨夜0-6時の夜勤を無断欠勤してしまいました。 昨日時点で謝罪の電話をし、また働きたい旨を伝えたところ、担当の方から「そうだったんですね。わざわざお電話ありがとうございます。また宜しくお願いします」と言われました。 そして本日の0-6時の夜勤も就業予定だったのですが、また無断欠勤をしてしまいました。 今日についてはまだ電話をしていません。 自分でも何故そんなことをしてしまったのか、後悔心ももちろんありますが、本当は働きたい、仕事に行きたいと思っていながらも、何故か欠勤してしまいます。 一応、明日の夜勤0-6時も仕事が入っていますが、行くのは図々しいでしょうか。 また、勤怠カードも自分のものはもう置かれていないのでしょうか。 行ったあと、すぐに担当の方に直接お話しに行こうと思っているのですが、無断欠勤しておきながらよくまた来れたな…と思われそうで怖いです。 皆さんだったらどうしますか? また、どう思いますか? 私はどうすればいいでしょうか。
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- mudpuppet
- ベストアンサー率35% (388/1095)
質問者さんの気持ちはわかりますよ。 対人関係が煩わしく感じられ、職場に行きたくなくなったり 特に相手に迷惑がかかる連絡を後回しにしてしまったり。 今回の件をうやむやで終わらせるとそういう癖が付きます。 なので叱られるのがイヤでも同僚からの視線が憂鬱でも 一度お話に行くのがいいでしょうね。 こういう事情を話すには電話の方がよほど面倒だと思いますので。 それにダメなところは厳しく躾けてもらった方がかえって楽ですよ。 甘やかされて自分の判断で動いていいと言われた方がストレスでしょう。 チームワークを必要としないバイト先があればベストでしょうけど そういうのは無いですからね。 諦めて今の環境で努力するしかありません。
- gongorogon
- ベストアンサー率16% (706/4250)
最初の無断欠勤時に、会社から連絡は入らなかったのですか。 急な体調不良とかもあるので、出勤しなければ普通は入るでしょう。 それであなたからコールバックがなければ、人間的に疑われます。 そこが一番需要でしょうね。 同じことが2回も続けば、民間企業ならもうタイムカードはありません。 退職願を懐に入れて、謝罪しましょう。
- q4330
- ベストアンサー率27% (768/2786)
>私はどうすればいいでしょうか。 別の働き場所を探してください。 ふつうは謝罪の電話をしません。 「すみません、急用で休みます」と仕事が始まるまで(直前でもよい)に電話します。