お暇であればご回答お願いします。

質問

お暇であればご回答お願いします。
社内の人間が自社のサービスを受けている場合に、
こちらからの要求に応じず、
非常に横暴な態度で社内の人間なので案内も必要ない!と必要な案内もさせてもらえない場合
人事に言うことはできますか?

回答No.3

ts0472

サービス内容しだい　個人的な感覚でしかないですが

サービスを受けている時間は勤務時間外なのでは？
であれば一般客に該当するのでは？

常連の顧客の態度が変化していく状況は有り得ると思います　わがままが出てくる　そういう場合はどうするのでしょう？

自社社員だからではなく　そういう一般客が現れたらどう対応するのか？という問題じゃないかと感じます

勝手知ったる場所だから身勝手になっている可能性もあり　上司から指示を受けて無礼に振舞っている可能性もあり　仕事の改善には良いチャンスかも知れません

回答No.2

noname#252888

会社の大小にもよるけれど人事じゃなくて上司だと思う。

回答No.1

noname#263248

人事の前にあなたの上司の判断を仰ぐべきですね
そこで人事に相談すべきとなったら人事に相談できますし、我慢しろと言われたら我慢するしかないです