職場で無断休憩をとる愚か者

質問

バイト先で体調不良を理由に
毎回休憩登録なしで休んでる馬鹿がいます。

聞けば店長から休憩登録しろと特に何も言われてない。
というか登録も特にいらないと言われたそうです。

妊婦だからかなんだかわかりませんが正直面白くないです。
そいつが休憩はいろうとするたび腹が立ちます。
大体昼間５時間で２０分も休憩〈一気に〉多くありません？
今月で辞めるそうですが…
妊娠後期だからってバイトなめすぎ。

回答No.6

noname#252888 · ベストアンサー

店長が一番悪いと思う。
こういった自分の方針をみんなの前で説明しないから。

バイトじゃなくて会社員でも今は「働き方改革」だなんだと昭和タイプの働き方から見直しが入りつつある。
そういうのをみんなの前で説明ないと仕事戦士達が「不公平だ！」と言い出すのは当たり前。

お礼

店長が悪いですよね。

回答No.4

kanstar

ANo.1です。

追加回答です。

> 聞けば店長から休憩登録しろと特に何も言われてない。
> というか登録も特にいらないと言われたそうです。
ということは、店舗の最高責任者の了承済みということですよね・・

それのどこか問題なんですか・・

店舗の最高責任者の了承済みなら、一従業員であるご質問者がこの件について、不満を持つ事自体が問題だと思われます。

お礼

とにかく面白くない。
聞けば代わりに残業もしてるからとか言い訳ばかり。
コンビニだしこっちにしわよせくる。
確かに自分は子供を預けてるので妊婦と二人で組んでる時、速攻帰ります。
残業の時はその妊婦に残ってもらってますが、だからといって調子こきすぎ。
ルールくらい守れよ。
保育園は早く帰らないといけないから残業できないのです。

回答No.3

aneki0526

上司である店長が何も言っていないのだからバイトが文句を言う筋合いではないやん。
妊婦さんだと分かっているなら少しぐらい多目に見たって良いことやん。
普通八時間勤務で約一時間の休憩を貰えるんだから五時間で20分なら少ないぐらいやわ。

お礼

いくら自分の代わりに残業してくれてるからって腹が立つ。
ちゃんと休憩登録してるならいいけど納得いかない。
妊婦がのんきにご飯食べてる間、自分は仕事してるんだから。
とっとと辞めてしまえ。
仕事中何度もトイレ行くし、自分の都合職場に持ち込むなよって思う。

回答No.2

kanstar

妊娠って、切迫流産した場合には最悪の場合には、母親も死亡する可能性があります。

よって、人の命よりも優先されるものはありません。いくら『仕事』でもあってもです。

お礼

じゃあ辞めてしまえばよくないですか？
張り切って声出しして、人に注意する癖に動きはとろい。
腹もデカいんだから邪魔なんです。

回答No.1

stss08n

バイト舐め過ぎ処か”職場なら”その時間も”賃金が支払われる時間だからドロ◇◇と、同じ事だろう”このサイトで告げ口する勢いで当のそいつ女性に”酷く、キツク当たればよいだろうに。・・・

お礼

一応休憩入りますって言われたときに
無視してます。
他は特に話したくないです