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高校生バイトの退職について

どこがいいのか分からないので書きます。 某すし屋で働いている高校生男です。  バイト先は、基本的に、辞めるということを伝えれば翌日辞めることができます。  自分は、迷惑がかかると思い1ヶ月前に伝え、本当は、12月20日で辞めれるのですが、店長が急に1月の終わるまで出ろと言われました。  バイトが先日一気にやめてしまいバイトが自分一人だけになりました。  8時間勤務で休憩は、15分しか取れないし、もう行きたくないです。  話が長くなりましたが、自分は、辞めると言うことを伝えてあるのでもう行かなくていいのでしょうか?

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noname#14549
noname#14549
回答No.5

もう行かなくていいと思います。 お店に引き止める権利はありません。辞めたければ辞められます。 私自身もあなたと同じようにバイトが自分一人だけな状態になってしまったことがあります。 私も辞めるつもりだったのですが、いま自分が辞めると大変になると分かっていました。 自分の勝手で辞めるのにそれが申し訳なく、心苦しかったので、 結局それから1ヶ月以上、新しいバイトが決まってその人に仕事を引き継ぐまで働き続けました。 おかげで辞めた後もそのお店に行きにくくなることもなく過ごせています。 私は安心して辞められる状態で辞めましたが、あなたの気持ち次第ではないでしょうか? 学生アルバイトの子は年末年始の忙しい時期でも簡単に辞めていきます。 お店に迷惑がかかるということはあまり考えていないようで腹が立ちます。 かといってお店側に引き止める権利はありません。 私はそのような人を雇用したお店側の責任だと思います。

その他の回答 (4)

  • mokuran
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回答No.4

やめると伝えたからもう行かなくてもいいということはないんじゃないですか それこそさっさとやめていったほかのバイトの人と同じです 今は忘年会シーズンで忙しいですよね そんなときにやめるのはその店にとって非常に厳しいと思います 法律的に大丈夫かどうかではなく、その店の人の立場で考えれば分かることじゃないですか 店長にしてみればあなた以外のバイトが全員やめたのにあなたが残ってくれているのは本当に助かっていると思いますよ その店で働いたことはあなたにとってお金だけのものでしたか けど本当に無理だと思って辞めるんだとしたら誰か学校の後輩でも紹介してやめるべきだと思いますよ

ya_tyan
質問者

お礼

ご回答ありがとうございました。 店長と相談上、年末年始(1月3日)までで完全に辞めることにしました。12月31日は、なんと13時間勤務ですが、なんとか乗り切るつもりです。 今後は、学業に専念して志望校合格に向けて本格的に勉強モードに入るつもりです。

  • 5ji55fun
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回答No.3

>店長が急に1月の終わるまで出ろと言われました 強制ではありません。命令を下すことはできません。そこまで人の進退をどうこうできる権利は店長にはさっぱりありません。粗悪店長。店長なら店長らしいことを言え!と思う。労働基準法を読んで見ましょう。

  • nekodon339
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回答No.2

15分の休憩は確かに大変ですね? *寿司屋のバイトて比較的、時給がいいのでは無いでしょうか? *技術職へのバイトはどんな仕事でも休憩も少なく大変ですよ。 辞めるのは確かに自由ですが、今の時期寿司屋さん側としては人手が欲しい時期だからアルバイトを雇うのだとも思いますよ。 それでも、辞めたい場合は *再度いいますが。辞めるのは自由ですよ

noname#14502
noname#14502
回答No.1

アルバイトカテゴリがあるじゃないですか・・・ >自分は、辞めると言うことを伝えてあるのでもう行かなくていいのでしょうか? 当たり前です。相手はあなたを強制的に労働に就かせることはできません。 1ヶ月前に伝えたのなら十分。 1月まで出ろと言われても拒否すればいいのです。 はっきり言わないと伝わりませんよ。

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