ブラック起業ってなんですか？

質問

日本の一流企業といえば　ソニーやトヨタなど　定年まで会社に貢献できる　というイメージがあります。　　
歴史や実績もあるのだと思いますし、福利厚生もしっかりされているのだということでしょうか。

では、ブラック起業とは　なんですか？　　

楽天もブラック起業だという投稿やうわさを耳にします。

回答No.4

manabuito

yaycomyaycomさん

お世話になります。学です。

下記にブラック企業についてコラムがありましたので参考にしてください。

http://www.naitei-jyuku.jp/blog/12843/
http://www.naitei-jyuku.jp/news/9830/

以上よろしくお願いいたします。

回答No.3

shorinji36

世間一般に言われていることと現実は違うものです。

ソニーは赤字でリストラしまくっていますし、未来は暗いです。

回答No.2

yosifuji20

ブラック企業とは、労働法を無視して社員を使い捨てにする会社というのが平均的な意味でしょう。
ただネットなどで言われるブラック企業の多くがその会社に不満があるか辞めた社員がそう言っているように思います。その点では話半分に聞いた方が良さそうです。
過度な長時間勤務、サーブビス残業、パワハラめいた人権無視、これらがブラックの条件でしょう。
有名企業でもそういう条件がそろえばブラックなのでしょう・

でも終身雇用とブラックかどうかは関係ないと思います。終身雇用でもサービス残業が当たり前ならブラックかもしれません。

また日本の古い会社だけが終身雇用だと言うこともありません。欧米の歴史ある有名企業でもそういう会社はあります。GEのジャック・ウェルチなどは有名な例です。

お礼

外資でも、そういった会社があるのですね。　出来れば、落ち着いた環境で仕事に専念したいので　そういう会社の存在があればモチベーションもあがります。

ありがとうございます。

回答No.1

cubetaro

ソニーは追い出し用の部署（キャリアデザイン室）がある事で有名ですから、実質、終身雇用ではないですよ。部門の切り売りも活発ですし。。。

　トヨタや任天堂は古い体質なので、伝統的な日本企業（終身雇用）と言えるかもしれないですが。

　楽天は外資っぽい部分があるので、スキルが低い人にとっては、ブラックかもしれませんね。

お礼

楽天の社員の対応が　すごくマイルドでよかったので、気になって質問させていただきました。

若いっていいですね。。。勤務年数も自分の年齢も重ねて、　たえばスキルアップしていくのって　大変そうなイメージですが。。。。

ありがとうございました。