ベストアンサー 採用試験が気に成る 2014/03/05 16:56 採用試験で書類選考が有るので、 書類を提出。 しかし、応答が無い。 凄い恐怖心が湧いてくる。 先着順を会社は密かに言っていますが 自身としては不安でいっぱい。 父親は、うつ病で 気が狂っています。 みんなの回答 (1) 専門家の回答 質問者が選んだベストアンサー ベストアンサー satoron666 ベストアンサー率28% (171/600) 2014/03/05 17:18 回答No.1 で、何が質問なのでしょう? 採用試験がどうだったか・・・ですか? そもそも、書類選考のとき 合格以外の人は連絡もらえるのでしょうか? それも問題ですね。 連絡がもらえると聞いていて、 1週間経っても来ないようなら連絡を入れたほうが良いでしょう。 広告を見て全文表示する ログインすると、全ての回答が全文表示されます。 通報する ありがとう 0 カテゴリ ビジネス・キャリア就職・転職・働き方その他(就職・転職・働き方) 関連するQ&A 2度目の採用試験って こんにちは。私は23歳になる現在求職中の男です。今回書店の採用試験を受けようと思うのですが、実はそこの書店は去年、学生時代に1度受けて不採用になったところなのです。で、今回書類選考があるということで履歴書を送付したら書類選考を通過しました。この様な場合相手の会社は私が1度試験を受けて不採用になった事を知っているのでしょうか。また2度目の試験であるという事を言った方がいいのでしょうか?私としては是非この会社に入社したいのですが。宜しくお願いします。 採用試験の筆記問題とは この度、ハローワークで”プログラマー”の求人募集を応募し、今度採用試験を行ってもらえるようになりました。 採用試験の内容は、求人票には 『面接』 『書類選考』 と書かれておりました。 また、本日、その会社より電話があり、試験日時のお知らせと、『筆記試験があるため筆記用具を持参する事』という旨のお話がありました。 そこで質問なのですが、求人票上の『書類選考』(又は『筆記試験』)とは、どのような内容を指すのでしょうか? 例えば、現在のIT産業やそれを取り巻く政治・経済の状況などの時事問題が出題されるのでしょうか? それとも、マークシートなどを用いて性格や適正を診るようなものなのでしょうか? それとも、プログラミングに関する問題やコンピューターの知識を問われるような問題が出題されるのでしょうか? 採用試験で書類選考(筆記試験)を受けた(行った)経験のある方がおりましたら、お教えください。 採用試験の合否通知 1か月くらい前に採用試験を受けた会社の合否通知がまだきません。 採用試験の時に、「この日までには連絡します。」と言われた日を過ぎてます。 上場もしていて結構大きな会社なんですが、問い合わせてみたほうが良いのでしょうか? 書類選考の時は通知が書留で送られてきました。 私には通知が来ていませんが、今また募集をかけています。 人生100年時代!シニアでも転職できますか? OKWAVE コラム 教員採用試験とお礼状 先日、某自治体の教員採用試験に合格して、提出書類を出してきました。 しかし添え状というものの存在を恥ずかしながら知らなかったので、 今回も、そして願書提出のときも必要な書類のみを封筒に入れて送ってしまいました。 今まで本当に無知で、申し訳ないことをしたと思っていたのですが、 添え状の存在と一緒に知ったお礼状についてで悩んでいます。 一般企業では内定の御礼としてお礼状を出すようですが、 教員採用試験などの選考試験でも合格した場合はお礼状は出した方がいいものなのでしょうか。 教育委員会と一般企業の慣わしの違いが分かりません。 ご存知の方いらっしゃいましたらよろしくお願いします。 高校生の採用試験について 会社で高校生を採用する際のことです。 全国いっせいに解禁となりますが、試験はどんな内容でするのですか。 例えば、筆記試験のみとか、面接のみとか、面接なら個別とか集団面接とか・・・。 それから1日でやってしまうのか、複数の日に分けてやるんでしょうか。それとも事前に書類選考とかあるんでしょうか。 来年からの参考にさせていただきたいので、お願いします。 採用試験 僕は現在情報関連の就職に向けて活動中です。 その採用試験についての相談です。 プログラム系(アルゴリズムのような)の問題が出されるらしいのですが、対策の仕方に悩んでいます。 何か、問題を解くような、練習できるようなものを探していますが、見つかりません。 いい方があれば、教えてください。 そしてもう一つは、国語(一般教養)の問題ですが、これも対策に困っています。 今現在、10社前後、選考に参加しましたが、その内半分は書類選考や「筆記試験」の段階で落ちている状況です。 試験は再来週に予定されているので、それまでにやるべきことをやっておきたいと考えています。 何か良いアドバイスがあればお願いします。 キャリア採用試験について! 私学の医科大学の事務職(情報職能)の中途採用に応募し書類選考は通りました。 次は選考試験ですが、試験内容はどの様な内容が想定されるのでしょうか。応募の公告にも「選考試験」とだけ書かれているだけで、詳細は一切書かれていませんでした。試験時間は三時間半の予定です。 非常に長時間であるだけに、どのような内容なのか、非常に不安です。 学校創始者の建学の精神等を書くのか、それとも技術的な内容なのか見当がつきません。 経験ある方、人事担当の方のご教示を頂きたくよろしくお願い申し上げます。 追伸 このような場合、人事担当の方に聞く等と言うことはとんでもない非常識なのでしょうか? 企業に対して採用試験の有無、試験形式の質問をしたいのですが・・・ 某技術者派遣の会社を受けようと思っているのですが、中途採用で書類選考後に試験があるのかどうかがはっきり分かりません。 メールか電話で問い合わせて聞いてみたいのですが、どういう風に聞いていいのか分からず、悩んでいます。 試験内容についても適正試験か筆記試験か、適正ならSPIかクレペリンなのか、筆記は一般常識なのか聞いてみたいのですが、そこまで聞くのはNGでしょうか? アップル採用試験について アップル採用試験について教えて下さい。 アップルジャパンの中途採用試験について質問です。 書類選考後のFace time or Skypeのビデオインタビューを受けたことがある方はいますか? Face timeやSkypeを使ったことがないのですが、どんなかんじでしょうか。 面接内容も含め詳細を教えて下さい。 履歴書持参の採用試験 某就職サイトで応募し、書類選考が通り来週採用試験があります。(中途採用) 履歴書は書いたのですが、封筒を用意する時になって疑問がわいてきました。 マニュアル本には「添え状、履歴書、職務経歴書の順で入れて持っていく」とありますが、添え状は必要なのでしょうか? 今までは郵送だったため添え状を入れていましたが、直接渡すのに添え状を入れて、担当の方の手間を増やしてしまうのではないかと思ってしまいました。 どうするのが一般的なのでしょうか? 採用試験での作文。 就活中の学生です。 採用試験で近々履歴書等、必要書類を提出する予定で、その中に作文があり、「最近感動したこと」というテーマみたいです。 そこで質問なのですが、この場合最近っていつぐらいまでのことを言うのでしょうか? 先月の終わりに会社訪問をしたのですが、その時に感動したことがあったので、そのことを書こうかなと思いましたが、先月の話ですし、まだ書けてないので提出するのにもう少し日にちが必要で、どんどん過去の話になってしまうので…これはもう最近じゃないのかなと少し不安になりました。 先月の話ならまだネタとして書いても大丈夫ですかね? また、会社訪問のことを書くなんて、ウケを狙った感(?)があって、あんまりよくないですかね?狙っているつもりはないんですが、どうなんでしょうか… 長くてヘビーな採用プロセスについて ある人気企業の採用プロセスについてなのですが、 エントリー(A42枚の小論文提出) ↓ 書類選考 ↓ 筆記試験(適性検査、一般教養、語学試験、論文) ↓ 一時面接 ↓ 二次面接 というものです。生まれて初めて就職サイトから受けたのですが、エントリーしただけでばてました。大手(人気企業)の採用プロセスって割とこんなものなのでしょうか?書類選考は通りましたが、先が思いやられます。去年は160人の応募があり3人採用だったそうです。書類で結構振り分けてるのでしょうか?また、それぞれのウエイトはどのようなものでしょうか?素人質問で恐縮ですが、ご回答お願いいたします。 キャリアについて教えて?修行の成果を示す退職届と転職書類の書き方 OKWAVE コラム 採用試験の日時変更について 転職活動をする際に、まだ仕事を続けているとして、採用試験と現職の就業時間が重なっている場合、採用試験の日時の変更を申し出るのは、選考に不利になるでしょうか? 転職先の会社は、まだ現職で働いているのを知っていますが、現職の会社には転職活動をしていることを言っていません。 転職先の会社から「書類審査は通ったので、一次選考に来て下さい」と言う通知が来ましたが、一次選考の時間が、現職の仕事が終わる時間ギリギリで、何も無く定時で上がってダッシュで行けば間に合わないこともなさそうですが、仕事の状況によっては間に合わない可能性が高そうです。 その一次選考のお知らせには、「第二グループ」と書かれており、推測ですが、もっと遅い時間にも選考会があることにはありそうです。 ただ、そのお知らせには、同じく「日時の変更はできません」「遅刻した場合は試験を受けられません」とも書いてあります。 「日時の変更はできません」にはもちろん時間の変更も含まれていると思うのですが、無理を承知で時間の変更を依頼してみるか、遅刻して受けられないリスクを負ってでもそのままでいるべきか悩んでいます。 ちなみに、現職は既にシフトが組まれており、有給や、シフトの変更はできない状況です。 「日時の変更はできません」と書いてあるのに、時間の変更を依頼するのは選考に不利になるでしょうか? 採用試験後の再呼び出しについて 採用試験後の再呼び出しについて ハローワークで地元企業の求人を見つけ、書類選考を通過し、8日に面接に行ってきました。面接では「採用になった場合は事前にもっと詳しい労働条件について説明します。結果については採用なら電話で、不採用の場合は郵送で13日までに連絡します」と言われました。ところが、9日にもう一度先方から連絡が入り「12日にもう一度来てほしい」と言われました。特に面接だとか試験とは言われませんでした。「わざわざ呼び出すのには申し訳ないようなちょっとの時間なんですけど」というような事を言われただけです。先方の説明はとても細かく、二次試験の場合は電話でそう伝えてくると思うのですが・・・こういうことってよくあるんでしょうか?一体、何をするんでしょうか?参考までにお教えいただければありがたいです。 警視庁の採用試験について。 皆様、こんにちわ☆ 警視庁の採用試験を受けようと思っているのですが、2次試験の選考中に親族を調べる身辺調査があると聞きました。職歴なども調べるのでしょうか?今までしてきたアルバイトなども調べられるのでしょうか?多数のバイトをしてきたので正確な勤務年数もあやふやなので、合格後に在職証明を提出となると困ります。。。 もう一点聞きたいのですが、警視庁の面接でこれは合格したという瞬間て何かありましたか? 皆様よろしくお願いします。 採用選考後の筆記試験 よろしくお願い致します。 ある企業の書類選考(10名通過)→適性検査・面接を受けました。 数日後、採用担当の方からお電話を頂き、私に決定しましたと連絡を頂き決定されたものだと思い喜んでいたのですが、 急遽、筆記試験を行いたいと本日連絡がありました。 試験を受けるのは私1人だけとの事なのですが 採用通知後に筆記試験を行うのはありえることなのでしょうか? 万が一試験で点数が悪いと不採用になりますか? 同じような経験がある方、または企業の方や面接を行う側の方など 回答していただけると嬉しいです。 教員採用試験について 教員採用試験のときに成績証明書を提出させる自治体がありますが、 採用試験に教育実習の成績は影響するのでしょうか? 私は実習の成績が「可」だったのでとても不安です。 最近このことばかり気になって全く勉強がはかどりません。 実態を知ってる方いましたら教えてください。 公務員試験での、採用試験と選考考査の違い 先日、某自治体の医療職採用選考考査を受験してきました。 倍率はそこそこで、考査項目は一般教養・適正検査・身体検査(後日)・面接+書類ということでした。そこで、少し疑問に思ったのですが、採用試験と採用選考考査の違いとは何ですか? また、選考考査の場合、一般教養での切捨てラインは何割程度でしょうか? わかる方いましたらお願い致します。 就職採用選考の締切り日について 大学4年新卒の者です。 先日、とある民間の証券会社に採用選考の書類を提出しました。 その際その企業の採用ページには選考書類の提出締切は12月28日であると記載していたの ですが、エントリー直後(エントリー日は12月2日です)、電話にて提出締切日よりも早い12月6 日を指定されました。 私は、採用ページに書かれている日と違うなと思い、そのことを伝えたのですが、とにかく6日に 届くように提出しろとの一点張りだったので言われた通りの日に書類を提出しました。 そこでお聞きしたいのは、(1)こういったことは民間企業の採用においてよくあることなのか、 (2)その企業の採用ページに書かれている締切り日時と異なる日時を、何の理由も述べず指定 するのは問題ないのか、ということです。 お答えいただければ幸いです。 特定派遣の採用試験 私は契約社員ですが、契約が終了となるので転職活動をしています。 人材紹介会社経由で、大手人材派遣会社の特定派遣の正社員に応募しています。 複数社応募しましたが、書類選考は全部通過しました。 担当コンサルタントが言うには、年齢や経歴からよっぽど特殊な人でない限りは、書類は通過するとのこと。 その後、一次面接を受けた一社から、その場で内定を告げられました。 「○○様は非常にスキルが高いので、今後当社から不採用を告げることはありません」と言われました。 業務のことはわからない採用担当者なので、志望動機や転職理由など一般的な質問のみでした。 査定額を人材紹介会社に通知するので、それで内定を受諾かするか決めてよいとのことです。 内定を告げられたのは、社員数5千人以上いる、大手人材派遣会社です。 面接も全通過なのではないかと疑ってしまうような選考なのですが、人材派遣会社の採用試験はどこもこんなものでしょうか。 注目のQ&A 「You」や「I」が入った曲といえば? Part2 結婚について考えていない大学生の彼氏について 関東の方に聞きたいです 大阪万博について 駅の清涼飲料水自販機 不倫の慰謝料の請求について 新型コロナウイルスがもたらした功績について教えて 旧姓を使う理由。 回復メディアの保存方法 好きな人を諦める方法 小諸市(長野県)在住でスキーやスノボをする方の用具 カテゴリ ビジネス・キャリア 就職・転職・働き方 起業・開業・会社設立在宅ワーク・SOHOインターネットビジネスビジネスマナー・ビジネス文書アルバイト・パート就職・就活転職派遣履歴書・職務経歴書失業・リストラその他(就職・転職・働き方) カテゴリ一覧を見る OKWAVE コラム 突然のトラブル?プリンター・メール・LINE編 携帯料金を賢く見直す!格安SIMと端末選びのポイントは? 友達って必要?友情って何だろう 大震災時の現実とは?私たちができる備え 「結婚相談所は恥ずかしい」は時代遅れ!負け組の誤解と出会いの掴み方 あなたにピッタリな商品が見つかる! OKWAVE セレクト コスメ化粧品 化粧水・クレンジングなど 健康食品・サプリ コンブチャなど バス用品 入浴剤・アミノ酸シャンプーなど スマホアプリ マッチングアプリなど ヘアケア 白髪染めヘアカラーなど インターネット回線 プロバイダ、光回線など