アップル採用試験について

質問

アップル採用試験について教えて下さい。

アップルジャパンの中途採用試験について質問です。
書類選考後のFace time or Skypeのビデオインタビューを受けたことがある方はいますか？
Face timeやSkypeを使ったことがないのですが、どんなかんじでしょうか。
面接内容も含め詳細を教えて下さい。

回答No.2

hue2011

>Face timeやSkypeを使ったことがないのですが

これ、もう受験資格がないでしょう。
PCをチューニングしないでオンライン面接にあたろうというのですか。

人に聞く前に自分で使ってみたらどうでしょうか。
相手がいない？　その発想もできずに応募しますか。
せめて友人に相手を頼んだらいかがでしょうか。
友人がいない？　そういう人はチーム作業できませんね。

というロジックが展開します。

泳いだことがありません、とここの質問箱に投函し、回答がきたとして泳げるようになると思いますか。
水泳試験の現場に行って水着も用意していない人間を試験しようと誰が考えますか。

回答No.1

K66_FUK

ここで聞く時点で、100%採用されない。
そういうものは、採用されるレベルの奴は聞かなくてもちゃんと対応できるものだ。
聞かなきゃわからん奴を超巨大グローバルIT企業が採用なんて絶対ないから、安心して下さい。
そもそも採用試験の面接内容なんて毎度違うので「あなたの好きな色とその説明をして下さい」と聞かれたと言って、その対策するんですか？？？

回答としては

・何を聞かれても柔軟かつ大胆に回答できる人材を採用する
・海外の巨大国際企業に面接や回答のテンプレなど存在しない

です。