履歴書持参の採用試験

質問

某就職サイトで応募し、書類選考が通り来週採用試験があります。（中途採用）
履歴書は書いたのですが、封筒を用意する時になって疑問がわいてきました。
マニュアル本には「添え状、履歴書、職務経歴書の順で入れて持っていく」とありますが、添え状は必要なのでしょうか？
今までは郵送だったため添え状を入れていましたが、直接渡すのに添え状を入れて、担当の方の手間を増やしてしまうのではないかと思ってしまいました。
どうするのが一般的なのでしょうか？

回答No.2

best_of_me · ベストアンサー

透明じゃなくてもいいです。

実際に面接行くとわかるけど、

鞄からクリアファイルを出すんじゃなくて
鞄の中でクリアファイルから履歴書を出して。
で、渡すんだから＾＾；
だから、クリアファイルなんて、どんなのでもいいよ＾＾

クリアファイルには、そのまま入れるの。
封筒は不必要！！

一言、よろしくお願いします。
って言えばオッケーなくらいかな。

お礼

詳しいご回答ありがとうございます。
とても参考になりました。
教えていただいた通りにやります☆
ありがとうございました。

回答No.1

best_of_me

直接持参の場合は
添え状は不必要です。
それと、この場合も
封筒はアウトです。

クリアファイルに入れて
で、面接のときに
出して、そのまま裸で
折ってない状態で渡すのが常です。

まあ、入れてくのは封筒でも良いけど、
折れちゃうし、どうせ取り出して渡すし

封筒に入れる意味はないよね。

直接持参するきは封筒に入れたまま渡したら駄目だよ。

だから、一番いいのが
クリアファイル。

お礼

早速のご回答ありがとうございます！
添え状は用意しないことにします。

あと、クリアファイルなんですね。
全く考えていませんでした・・・。
もちろん無色の透明のクリアファイルですよね？
あと、クリアファイルだけでいいのでしょうか？
クリアファイルに入れた履歴書を封筒に入れる必要はありますか？
質問ばかりですみません・・・。